加强学习型党组织建设 适应经济社会发展

党的十七届四中全会提出了建设马克思主义学习型政党的重大战略任务，特别强调要把各级党组织建设成为学习型党组织，把各级领导班子建设成学习型领导班子。高等学校建设学习型组织有极其特殊的意义，其中最重要的就是用党的最新理论成果和最前沿的科学知识武装干部和教师，造就大批学习型的领导干部和师资队伍，最终培养适应时代发展的创新型人才。     

中美经贸关系中的主要问题剖析

综合分析双边经贸关系中的矛盾和共同利益,中美双方可以通过平等的对话和协商来解决当前存在的主要矛盾,从而推动中美经贸合作持续健康的发展。     

如何争当学习型党员提升综合素质能力

建设一支高素质的学习型党员队伍,是加强党的执政能力建设的先导性和基础性工作,是建设学习型政党的重要环节,也是提高队伍凝聚力和战斗力的重要举措,结合江都区环境卫生管理处党支部近几年创建学习型单位的工作实践,谈点如何教育鼓励党员争当学习型党员,提高综合素质能力的体会。     

浅谈提高贯彻民主集中制的能力和水平

民主集中制是马克思主义政党的组织原则，也是工作原则。马克思在《共产党宣言》、列宁在《论党》等文章中都有论述。毛泽东同志则把这个原则注解得更为清楚，他说共产党是按马克思主义风格建立的，是按民主集中制原则工作的。民主集中制就是在民主基础上的集中，在集中指导下的民主。中国共产党的创建和发展始终把这个原则作为必须遵守的基本原则。从中外共产党组织的发展史看，什么时候民主集中制坚持得好，党的事业就发展、就胜利；什么时候坚持得不好，党的事业就受挫折、就失败。我们有力而准确地贯彻这个原则，以下四点要特别注意：     

建设马克思主义学习型政党的首要问题

<正>党的十七届四中全会《决定》提出,要"把建设马克思主义学习型政党作为重大而紧迫的战略任务抓紧抓好"。这充分体现了我们党继承优良传统、发挥政治优势、保持和发展先进性的高度自觉,代表了广大党员干     

论高校民主政治建设新路径

协商民主理论倡导协商主体通过自由平等的对话、讨论、审议等方式,参与公共决策和政治生活。文章认为,协商民主理论为解决当前高校民主政治建设中存在的突出问题提供了新思路、新路径,具体包括,培养公共精神,推动高校民主建设"去行政化",全面深化校务公开,加强民主制度建设,完善民主监督机制等具体措施。     

独立学院实施工资集体协商的思考

工资集体协商是维护劳动者合法权益,构建和谐劳动关系的重要举措。近年来,全国一些地方相继建立了工资集体协商制度,一些地方还出台地方性法规对这项工作进行法律规范。本文从分析了独立学院实施工资集体协商的障碍,探讨了实施工资集体协商制的措施。     

M.Y.奥斯特罗果尔斯基关于推翻美国政党机器思想的探析

政党学研究鼻祖奥斯特罗果尔斯基通过对19世纪美国政党制度的考察研究,发现政党机器是导致19世纪中后期美国政治腐败的主要根源之一,为发展美国民主政治和自由,因此必须与政党机器展开坚决的斗争。     

劳动关系和谐基础与保障

劳动关系作为经济关系和社会关系的重要组成部分,是反映社会和谐稳定程度的"晴雨表"。发展和构建和谐的劳动关系是中国特色社会主义工会组织工作的出发点、落脚点和着力点,是工会组织存在和发展的根基。     

我国三方协商机制低效率的理论解释——基于博弈论的分析

三方协商机制作用的正常发挥有利于政劳资三方共赢。但是,三方机制作用的正常发挥是有条件的:第一,雇主很难监督和替代雇员,使真正代表雇员利益的工会具有与雇主谈判的底气;第二,企业在产品市场上具有较大的定价权力,使雇主有动力和能力履行集体协议。我国私营企业主要集中在技术要求低、过度竞争、且出口依存度较高的劳动密集型产业中,三方协商机制在调节劳资关系中难以发挥正常作用,政府必须从根源上治理劳资关系。