在新的起点上谋划产业化新跨越

实行农业产业化经营,有利于把小规模农户经营与国内外大市场连接起来,有利于提升我国农业的专业化和现代化水平.湖北省荆门市各级领导十分重视农业产业化的发展,采取了一系列强有力的措施,促进农业产业化不断向前发展.     

关于地质领域高层次人才成长与培养问题的思考

从目前来看,地质领域高层次人才尤其是领军人才严重不足.现阶段地质领域高层次人才匮的主要原因:一是人才断层与人才流失;二是产学研相互脱离;三是市场经济体制下地勘行业独揽地质人才的局面被打破.应运用量子化思维探讨地质领域高层次人才成长和培养的规律.建设现代高素质人才队伍的对策和建议:一是确立人才优先发展战略;二是推进管理创新;三是强化培养使用;四是搭建成长平台.     

对我国中小企业会计规范化问题的探讨

中小企业是指规模较小或处于创业阶段和成长阶段的企业.相对于大型企业,中小企业具有经营灵活、组织机构简单、行业涉及面广的优点.     

北京“老字号”餐饮企业生存现状分析与成长机制研究

在当前竞争激烈的餐饮市场中,"老字号"餐饮企业既面临严峻的生存考验,又面临难得的成长机遇,如何抓住机遇实现快速成长就成为企业界和理论界共同关心的问题.本文通过SWOT模型分析了北京"老字号"餐饮企业的生存现状,并在此基础上提出了有助于实现"老字号"快速成长的"三元互动"的良性运行机制.从而促进"老字号"餐饮企业生存和成长,并为政府的相关决策提供理论依据.     

关于新疆中学教师健康问题的思考

亚健康状态是身体处于健康和疾病之间的一种临界状态,一般指机体无明显的疾病,却呈现体力下降,各种适应能力不同程度减退的一种生理状态。这种状态在经济发达地区、生活节奏紧张、竞争激烈的地区更容易发生,目前已成为危害人群健康的大敌。本文针对新疆中学教师亚健康现患率进行了调查。     

引领公共安全科技及信息安全服务潮流

党中央、国务院长期以来把安全生产作为经济发展、社会进步的前提条件,把安全生产工作当作一项首要任务来抓.     

企业集团可持续成长效率评价研究

企业集团的可持续发展,．是指企业集团服务于经济社会发展的能力与保护生态环境的能力之间的一种平衡,强调发展、协调和持续的思想,具有明显的时空耦合特征。从静态的观点看,企业集团可持续成长涉及企业集团规模、结构形式、要素关系、配置格局等空间性质,从动态的观点看,涉及企业集团沿革、系统演替、过程预测、趋势判断等时间性质。但是,目前对于企业集团可持续成长的研究,主要是针对财务系统某些环节的单项指标,缺乏可持续发展的整体思想的指导。     

联想投资：事为先,人为重

被投资机构和投资者关注的公司一般都有一些共同的特点。首先,要能够形成一定的规模,规模很重要,但不一定今天就要很大的规模。三、五亿也可以,但重要的是要让市场看到这些公司有可能成为十亿、二十亿以及上百亿的公司,让股东能够看到潜力。第二,持续成长能力。今年一亿,明年三千万,后年三千万,     

电子商务环境下河南省农产品物流体系建设研究

由于市场信息不对称、不畅通和不规范等原因,使得农产品"买难"和"难卖"现象并存,农产品物流仍以粗放式流通为主要模式。河南省是全国重要的农业大省,素有"中国粮仓"之称,农产品资源非常丰富,粮食总产量连续多年位居全国第一。同时河南也凭借优越的地理位置,成为连接东部沿海发达地区和西北部经济开发地区过渡的中间地带,是全国经济交流、联合的中枢。但河南省的农产品物流发展远远滞后于农业的发展,与现代化的流通方式存在较大差距。     

黄骅港煤炭堆存结构优化研究

阐述了黄骅港堆场管理的现状及国内外发展现状,分析了黄骅港堆场管理中存在的问题。最后,针对存在的问题提出优化煤炭堆存的策略及方案,用以降低堆存煤种的数量,提升堆存的利用率,最终推动实现黄骅港码头生产专业化。