施工企业的生命线

美国管理学家普拉哈拉德和哈默一定不会想到,在21世纪的今天,在大洋彼岸的东方古国,核心竞争力这个他们独创的词语,会有如此高的使用频率。而且,与这个“舶来品”相关的理论,在与不同行业契合的同时,也为后续的理论学家和经验学派留下了巨大的诠释空间。     

个人发展也需要目标管理

目标管理出自于美国著名管理学家德鲁克1954年出版的《管理实践》一书。在该书中，德鲁克首先提出“目标管理与自我控制”的主张，随后在他的《管理～任务、责任、实践》一书中对目标管理作了进一步的阐述。德鲁克指出，并不是有了工作才有目标，而是相反，有了目标才能确定每个人的工作。     

让责任人负起责任

管理学家约翰·米勒认为：提高个人的责任意识，是解决所有问题的核心。笔者认为：只有当责任人都负起了该负的责任，企业的管理目标才能得以实现。但在现实生活中，有不少人却没有承担起该负的责任。我们来看下面的例子。     

从《双湖文集》看新安理学家胡一桂的政治思想

胡一桂是宋末元初著名的新安理学家之一,他一生以研究朱子之学为己任,遗著多与<易>学有关.但观其<双湖文集>,我们会发现他的政治思想亦颇有见地,概括起来有三点:为政在人,尤在人主,人主人心、道心消长关乎治乱兴亡;提倡封建制,反对郡县制;知人善任,强调明君需有贤辅.     

清朝徽州制墨名商胡开文

胡开文,徽州绩溪县人,清末制墨名商.徽州是南宋著名理学家朱熹的故乡,朱熹的儒家思想对徽州世道人心的影响非常深远,构成了徽文化的价值理念.可以说,徽州是汉文化的一个儒学圣地.正因为如此,徽州是一个文人墨客辈出的地方,也是产生"文房四宝"的宝地.     

企业文化对创新的作用机理与实证研究

一、创新与企业文化 (一)创新 创新是美籍奥地利经济学家熊彼特(J.A.Schum-peter,1882～1950)提出.他认为,经济增长重要的动力和最根本的源泉在于企业的创新活动.熊彼特把创新界定为"生产要素的重新组合"和"创造生的破坏";管理学家德鲁克说过:"创新不是一种技术用语,而是一种经济和社会用语,其判断标准不是科学或技术,而是经济或社会的一种变革,是一种价值".陈文化、彭福扬等认为创新包括技术创新、制度创新、意识创新,并认为三者分属生产力、生产关系和上层建筑的范畴.     

葛兆光教授：用历史的眼光理解风水

广州卫视主办的《名家讲谈》栏目，邀请复旦大学文史研究院院长、历史系葛兆光教授主讲了《当理学家遭遇风水师》的讲座。     

走进婺源——人民银行南京分行机关摄影协会采购散记

“半亩方塘一鉴开，天光云影共徘徊，问渠哪．得清如许，为有源头活水来。”这是南宋著名理学家朱熹赞美家乡婺源的诗句。婺源被称为“中国最美丽的农村”，这里山明水秀，松竹连绵，飞檐翘角的古民居蜿蜒于青山绿水之间：或依山，隐现于古树青林之间；或傍水，倒映于溪池清泉之上；与层层梯田、缭绕云雾相映成趣，充分体现“天人合一”的理念。     

扶沟县大程书院

扶沟县大程书院是我国著名教育家、理学家的奠基人程颢于北宋神宗熙宁八年(1075年)至元丰三年(1080年)在扶沟任知县时所创建。它是我国现今唯一一处规模     

热点人物关注

秦伯益： 中国工程院资深院士 关注理由：作为中国药理学家,工程院资深院士,秦伯益于9年前退休,是我国唯一主动退休的院士。秦伯益表示,院士只是一个荣誉称号,对晚年安排没有影响。并直言,我国目前院士评选存在公关行为,且学术造假、剽窃事件屡屡爆出,“我们的教育,重物质,轻精神。纯正的学术文化人已不多了。”