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71.
高校校园文化市场的主体要素有校园文化工作者、校园文化消费者(即学生和教职工),客体要素主要有校园文化产品、服务、资金、信息等;其功能主要是资源配置功能、联系反馈功能、整合功能.  相似文献   
72.
2001年9月,上海华盛企业(集团)与上海轻工装备公司签署合同,华盛集团以65%的股权控股轻工装备公司所属的上海高压容器有限公司,双方股权比例为65.35。华盛集团控股上海高压容器有限公司后,经过两年的积极努力的运作,已使企业快速走上了良性发展的轨道。  相似文献   
73.
财富速览     
《企业研究》2005,(12):4-5
明年继续执行稳健货币政策;养老保险新规将出台基础养老月缴标准上调10%;富豪创业经验“11谈”;全国1.4亿职工中高级技工只占5%;周小川关注:养老金体制和机构成长。  相似文献   
74.
童四清 《经济师》2005,(7):180-180
市场经济体制的逐步建立和完善,使得企业与企业之间的竞争已经变得十分激烈。企业员工只有具备良好的素质,才能使企业在竞争中立于不败之地。加强企业职工的教育培训,是全面提高职工素质最重要的手段之一,也是企业竞争制胜的一大“法宝”。文章指出要紧密结合企业的生产经营实际的不同层面,开展职工教育培训工作,才能取得良好的实效。  相似文献   
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77.
78.
目前农村信用社的人力资源管理_T作只是履行人员年度考核、办理人员调动、管理人事档案等传统的简单行政职能,还没有提升到人力资源开发利用,协助企业改组和业务流程设计及开发产品参与竞争、企业文化建设、人才测评、资薪激励制度、利用外脑等为核心的前瞻性的战略职能上来,不利于农信社的发展。随着经济体制改革的不断深化,现代的人力资源管理工作具有了崭新的内容,一切与职员队伍建设有关的事宜,皆属人力资源管理之列,而人力资源管理必须为企业资产增值服务,在企业的各项管理中,最终是通过对人事的管理达到改变革创新的目的。  相似文献   
79.
财政部日前颁布了新的企业会计准则,在第9号准则《职工薪酬》中讲述了规范企业为获取职工提供服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出的会计处理和信息披露。职工薪酬包括工资奖金津贴、职工福利费、各类社会保险费用、住房公积金、工会经费、职工教育经费、未参加社会统筹的退休人员退休金和医疗费用以及辞退福利、带薪休假等其他与薪酬相关的支出。因此,需从职工薪酬的确认和计量、范围、会计处理等方面处理好各种形式的报酬。  相似文献   
80.
文章探讨了在公路养护管理机制改革中做好思想政治工作的重要性,并就如何搞好思想转化工作提出了针对性的建议。  相似文献   
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