会计

查账征收查收征收是对所得税而言的吗?对于酒店每月要上交的营业税是按会计账上的收入来交?还是按税控机上打印的发票总额来交?查账征收和核定征收对日常交税有什么区别吗?税控机起到什么作用?(山东省张曼丽)     

劳动关系与劳务关系如何区分

杨某负责某宾馆的电器维修业务,不“坐班”,不参加考勤,有事电话通知随到。工资按月结算,结构为：基本工资＋计件工资（超过一定量后按件）。开始几年双方未签订任何合同。2008年1月至2009年12月签订有劳务合同。期满后未续签,但杨某事实上继续此项服务。现杨某要求宾馆支付加班费,补缴社会保险费。其要求应否支持？     

计件工资与岗次工资的激励机制比较

笔者曾于2001年10月15日在《企业经营管理报》上发表《计件工资、销售提成是低档次的管理方法》一文,今再从另一新的角度再论此题。计件工资能够公平地界定每个人的劳动量,能够将绩效与收入挂起钩来,但不象人们想象的那样具有很强的激励作用。不少的管理者认为,实行了计件工资,生产上的管理就到位了。其实不然。计件工资是一种比较古老的计酬方式,在工业革命之前的手工工场时期就己经普遍地采用了。计划经济时代的农村生产队就普遍地采用。如,摘棉花按斤计工分、运土杂肥按里程和体积计工分,等等。计件工资是一种非常简单的管理方式,其激励…     

我动谁的奶酪

柜面业务操作是一个支撑平台。农行湖北十堰分行营业部在推行计件工资制方面进行了有益的探索。这种探索旨在按照“等量劳动获取等量报酬”、“社会必要劳动时间创造社会平均利润”的市场法则与竞争规律,科学地确定劳动量和报酬,促使人力资源通过分配机制得到合理流动,有效降低了业务经营成本,提高资源效率。实行计件工资制的操作原则是:划分种类、确定含量、科学统计、严格考核。——划分种类。对现金收入、现金支付、零辅币兑换、转帐、发放贷款、代发工资、手工帐、开销户、发卡、挂失、补登折、现换存折、存款证明等支行柜面能够开办的…     

企业劳动定额侵权问题思考

劳动定额制度在建立的初期便被认为是企业工资制度中"按劳分配,多劳多得"的集中体现,但是近年来出现的企业利用劳动定额加大工人劳动强度,延长工作时间,压低工资的现象使社会各界对劳动定额制度的先进合理性提出了质疑。着重国家、企业和劳动者三个视角分析了这种现象产生的原因,并为国家和企业改进劳动定额制度提出了一些建设性的意见,希望能够为完善我国劳动法律法规,维护劳动者合法权益以及提高企业效率提供借鉴。     

浅谈如何加强煤炭企业劳动定额管理

当前经济转型时期我国劳动定额工作出现了许多新的问题,影响了企业劳动效率和经济效益的进一步提高,也影响到和谐劳动关系的构建。为此,需要重新确认劳动定额工作的重要性,本文从劳动定额的定义出发,结合煤矿的生产特点,详细、客观地介绍了煤炭劳动定额制定的遵循原则、方法和作业定额的正确编制,为进一步加强劳动定额管理,为企业做强做大将起到积极促进的作用。