全文获取类型
收费全文 | 121772篇 |
免费 | 515篇 |
国内免费 | 263篇 |
专业分类
财政金融 | 23451篇 |
工业经济 | 6087篇 |
计划管理 | 22222篇 |
经济学 | 15699篇 |
综合类 | 7510篇 |
运输经济 | 1267篇 |
旅游经济 | 178篇 |
贸易经济 | 22440篇 |
农业经济 | 4664篇 |
经济概况 | 18150篇 |
信息产业经济 | 239篇 |
邮电经济 | 643篇 |
出版年
2024年 | 190篇 |
2023年 | 958篇 |
2022年 | 1494篇 |
2021年 | 1708篇 |
2020年 | 1818篇 |
2019年 | 1305篇 |
2018年 | 586篇 |
2017年 | 1397篇 |
2016年 | 2004篇 |
2015年 | 3121篇 |
2014年 | 8220篇 |
2013年 | 7470篇 |
2012年 | 8689篇 |
2011年 | 10193篇 |
2010年 | 9524篇 |
2009年 | 9634篇 |
2008年 | 9889篇 |
2007年 | 8437篇 |
2006年 | 6893篇 |
2005年 | 7810篇 |
2004年 | 5695篇 |
2003年 | 4042篇 |
2002年 | 2552篇 |
2001年 | 2135篇 |
2000年 | 1906篇 |
1999年 | 980篇 |
1998年 | 591篇 |
1997年 | 414篇 |
1996年 | 460篇 |
1995年 | 484篇 |
1994年 | 360篇 |
1993年 | 253篇 |
1992年 | 201篇 |
1991年 | 296篇 |
1990年 | 292篇 |
1989年 | 183篇 |
1988年 | 65篇 |
1987年 | 81篇 |
1986年 | 42篇 |
1985年 | 76篇 |
1984年 | 16篇 |
1983年 | 15篇 |
1981年 | 19篇 |
1980年 | 36篇 |
1979年 | 4篇 |
1958年 | 11篇 |
1900年 | 1篇 |
排序方式: 共有10000条查询结果,搜索用时 15 毫秒
21.
22.
23.
24.
零膨胀泊松分布在应用中经常用来描述零过多的计数数据,文章根据零膨胀泊松分布定义了一类零膨胀泊松过程,并研究了零膨胀泊松过程的相关分布性质。考虑以零膨胀泊松过程作为计数过程的风险模型,给出该模型惩罚函数满足的更新方程,作为特例,当索赔额服从指数分布时给出破产概率的解析表达式。 相似文献
25.
26.
《世界经济研究》2018,(4)
文章选取了无抛补利率平价、购买力平价、弹性/粘性价格货币模型、巴拉萨-萨缪尔森模型、资产组合模型、泰勒规则等理论模型,采用DMA/DMS、TVP-VAR、BMA等计量模型,并选择2005年7月至2016年12月数据作为研究样本对人民币汇率进行样本外预测,结果发现上述理论模型均对人民币汇率具有一定的预测能力,但只有泰勒规则模型预测能力高于随机游走模型,其余6种理论模型对人民币汇率的预测能力并不比最简单的随机游走模型强。同时,基于多种计量模型的结果显示,DMS模型对人民币汇率预测的绩效最佳。进一步通过拓展后的泰勒规则模型对人民币汇率进行预测时发现,短期内央行外汇干预发挥的作用最大,汇率预期和风险溢价分别在中期和长期的预测结果中表现最为明显。 相似文献
27.
28.
29.
预算管理被我国企业广泛采用,可谓是八仙过海,琳琅满目,大家用尽了方法,但是预算管理收效甚微.所以有人引述杰克韦尔奇之预算管理死结论,认为预算管理只会让企业付出最大的成本得到最少的回报.其实,只是我们错误的将预算工作片面的交给了财务会计去处理,而他们又运用了错误的预算方法,导致了预算失败.对于一个企业而言,预算没有恒古不变的死定理,只有适合自己的方法才是唯一解决之道. 相似文献
30.
一直以来,在企业管理中绩效评价都是一项重要内容,无论是在企业财务、会计决策方面还是在整个资本市场领域都是一项重大课题,同时它也是一个极具有现实意义的问题.对于一个企业来说,想要实现长足的生存与发展,前提是需要拥有一套完善且具有实践意义的财务管理系统、激励报酬制度以及财务业绩评价指标.但就当下多数企业的形势来看,我国业绩评价的发展仍然存在一些问题,绝大多数企业的业绩评估的标准不够完善,多以销售收入和盈利增长为主,有着不可避免的局限性.与此同时,经济高速发展,竞争不断加剧,在这种情况下,如何在激烈的市场竞争中保留自身的发展优势?如何有效分析和解决传统绩效评价中存在的突出矛盾?如何在EVA基础上提出有效的企业绩效评价?这些都是企业需要亟待解决的问题.本文将以企业财务绩效评价作为研究对象,对其面临的问题和困境进行探析,分析传统绩效方法存在的主要问题,并根据企业自身的发展有针对性地提出基于EVA的企业绩效评价,以促进我国企业的财务管理和绩效体系的全面发展. 相似文献