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991.
经理层薪酬计划与最优股票期权合约的设计 总被引:1,自引:0,他引:1
本文通过分析股东与经理层的目标函数,在薪酬计划包括固定薪金、奖金、股票合约和期权舍约的前提下,证明了股东设计最优期权合约时应该以合约签订日的股票市场价格为期权的执行价,合约规模与利润提成比例和股权比例相关。这一结论与美国标准—普尔500指数的上市公司CEO的期权计划相吻合。对于科学制定我国公司经理层薪酬计划有着重大的理论意义和现实意义。 相似文献
992.
股市“维稳”不等于“只治不救” 总被引:1,自引:0,他引:1
在举国欢庆奥运开幕之际,沪指却跌破2500点。投资者已经对“维稳”政策表示了失望. 相似文献
993.
本文以我国沪深两市的数据为样本,采用单因素方差分析、GARCH模型对印花税调整对股票市场波动性的影响进行了实证研究,实证结果表明,印花税的提高会对市场收益率波动性产生明显影响,而印花税的降低对市场收益率波动性影响则不显著。 相似文献
994.
995.
996.
997.
999.
吴松 《广东经济管理学院学报》2000,(1):18-23
由于股票市场的转制功能有限,加上人市资金不足,我国股市可能无力完成国企转制的历史重任,也可能无法承受大量国企上市的沉重压力.建立国企改革与股市发展的良性互动关系:国企改革要减少对股市的依赖和压力;股市的发展要增强对国企上市的承受能力. 相似文献
1000.