排序方式: 共有100条查询结果,搜索用时 15 毫秒
91.
随着经济体制改革的进一步深入,市场经济的不断完善,以及"买方市场"、知识经济格局的逐步形成,要求企业不断进行技术创新,提高产品质量和改变产品结构,提高企业在市场上的竞争力.而现代生产越来越需要熟练的技术工人,只有满足工业发展对技师和高级技工的需求,实现"蓝领"工人的高素质化,才能加快用高新技术改造传统产业.2001年底,内蒙古自治区企业调查队就全区70家工业企业的技术工人素质现状和需求进行了专门调查. 相似文献
92.
浅析高技能人才的培养 总被引:2,自引:0,他引:2
高技能人才的内涵 1.高技能人才的含义 根据国家职业大典,高技能人才可以描述为:在生产、运输和服务等领域岗位一线,熟练掌握专门知识和技术,具备精湛的操作技能,并在工作实践中能够解决关键技术和工艺的操作性难题的人员..主要包括技术技能劳动者中取得高级技工、技师和高级技师职业资格及相应水平的人员. 相似文献
93.
"世界工厂"背景下的人力资源开发 总被引:1,自引:0,他引:1
“世界工厂”背景下的人力资源现状 1.高级技工严重稀缺 改革开放以来,中国制造业增长是全球最快的,中国制造业虽然已名列世界第四,但总体规模仅相当于美国的1/5。而且,产业主体技术依靠国外,依附于国外企业的组装业比重大。国际先进技术装备仅占十分之一,远低于发达国家和新兴工业化国家水平。 相似文献
94.
《山西经济管理干部学院学报》2011,(1):141
山西经贸职业学院创办于2008年,是在山西经济管理干部学院基础上整合山西电子高级技工学校资源增设的一所集教学、科研、培训、人才评荐、咨询、服务为一体的高等职业院校。学院由山西省人民政府领导,山西省经济和信息化委员 相似文献
95.
对近年来普遍存在的高级技工短缺现象进行了分析,从薪酬制度视角解释了该问题。认为当前存在的高级技工短缺的原因之一就是薪酬制度的缺陷。由此引入了宽带薪酬的概念,该薪酬制度能有效解决高级技工短缺的问题。最后对宽带薪酬概念进行了详细说明。 相似文献
96.
97.
上海市劳动和社会保障局日前声称,在上海,数控机床工、汽车装调工等高技能人才呈供不应求之势,用人单位开出6000元月薪仍然招不到足够的数控机床工。这一点,同当前普遍存在的大学生就业难形成强烈反差。 相似文献
98.
99.
彭竞 《地质技术经济管理》2011,(2):71-74
针对我国高级技工短缺问题,从雇主视角出发,构建"委托—代理"模型对专业技能培养的投资行为进行数理推导,并在此基础上对雇佣双方的行动策略作单次动态博弈与重复动态博弈分析。结果表明由于存在技工离职的风险,企业会选择放弃对高级技工培养进行投资。为此,建议企业实施有利于雇佣双方在技能培养中采取合作行为的管理措施,为培养高级技工创造良好的博弈环境。 相似文献
100.
目前,职业教育迎来了难得的发展机遇期。2014年2月26日李克强总理主持召开国务院常务会议部署加快发展现代职业教育。以促进转方式、调结构、改民生为目标,以提高质量、促进就业、服务发展为导向,吸引多方资源会聚职业教育,培养数以亿计的工程师、高级技工和高素质职业人才, 相似文献