默默助学十一载——记人民银行成都分行退休干部何承恩

1．以人为本。提高认识，强化内控自律意识和自我约束能力。一是要提高高管人员特别是基层社负责人的思想认识。建立内控管理第一责任人制度和主管领导责任追究制度，保证日常内控有人管，出了问题有人负责。二是要从多方面、多角度了解掌握职工的思想动态，通过营造企业文化氛围，提高员工内在素质；三是着力加强对内控人员素质的培训，提高对内