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近几年来 ,工会经费收缴难的问题逐年发展。据湖北省总财务部门近三年的统计 ,省总本级经费收入增长幅度逐年下挫 ,１９９６年与上年相比 ,增幅为１０ １９%,１９９７年增幅为６ ３５ %,１９９８年仅为１ ０２ %,其中地方工会减幅更大 ,１９９７年增幅为３ %,１９９８年已出现负增长。在１１个省辖市工会中 ,有４个没有完成当年的预算任务。在县（市）工会中 ,６０ %的单位经费收缴率在４０%以下。出现这些问题的原因 ,经济效益滑坡 ,企业改制固然当为其首 ,但从反映的大量情况看 ,也暴露出工会组织自身存在的一些深层次问题 ,突出表现在社… 相似文献
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随着非公经济的快速发展和国有企业以“两改”(改革企业所有制性质、改变职工国有身份)为主要形式的民营化改革步伐的加快,企业和职工队伍结构发生了重大变化。据湖北省总工会统计资料显示,到2002年上半年,全省11万个基层工会中,新建企业工会6.9万家,占全部基层工会数的62.7％;会员655万人中,新建企业工会会员250万人,占全部会员数的38.2％。但是,工会经费收缴工作却未能与新建企业的高速发展及工会组建相同步,从部分市、县的调查看,工会经费收缴率相当低,不拨、不缴、少拨、少缴的问题十分突出。不仅严重影响了工会经费收缴,而且直接影响到新建企业工会工作的正常开展,危及到这部分工会的生存。因此,认真研究分析这一问题的成因,与时俱进地提出解决的措施,应当是当前财务工作的当务之急。 相似文献
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修改后的《工会法》，顺应了时代的要求，体现了党的解放思想、实事求是的思想路线和与时俱进、开拓创新的品格，是对工会法制建设的进一步健全和完善，为做好新时期工会财务工作提供了强有力的法律保障。一、修改后的《工会法》顺应了新形势下工会财务工作的客观要求修改后的《工会法》对工会经费和财产的有关条款进行了重大修改，既重新明确了工会经费的收缴范围、标准，又对拖欠、拒缴工会经费的行为增设了强制性规定；既重新明确了企业、事业单位和机关应当为工会办公和开展活动提供必要的设施和活动场所等物质条件，又对侵占工会经费和… 相似文献
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把握机遇迎接挑战２０００年工会财务工作充满了机遇和挑战。振奋精神,增强信心是我们把握机遇、迎接挑战的关键。首先,要正确看待形势、分析形势。省总九届三次全委（扩大）会确定的财务工作任务的确很重,目前遇到的困难也是前所未有,比如国企改革、小企业改制、职工下岗分流、机关机构精减等等,都会对工会工作尤其是财务工作产生重大影响。但是有利的条件也很多:国企三年改革及其脱困目标的实现,职工收入的增加,为财务工作奠定了经济基础;新建企业工会组建步伐加快,基层工会组织建设加强,使财务工作有了坚实的组织保证,尤其是省委〔１９９… 相似文献
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随着我国经济结构的调整和经济体制改革的不断深化，工会财务工作，特别是经费收缴工作面临许多新的情况，在收缴对象、范围、收缴标准、计算方法、收缴方式、法律责任等一系列政策问题上都发生了深刻的变化。改革现行的工会财务管理体制和运行机制势在必行。为了把握政策，推进改革，我们本着解放思想，积极探索的原则，结合我省各地工会财务改革的经验和作法，从以下几个方面作一些探讨。 一、关于工资总额计算及工会经费拨交问题。工资总额是依法提取工会经费的基本标准，准确地统计工资总额是保证及时、足额拨交经费的前提。《工会… 相似文献
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