浅谈建筑外墙保温技术及应用

ZL胶粉聚苯颗粒外保温抹灰施工技术解决了目前我国国内现有其他保温材料在施工中出现的空、鼓、裂等问题,具有保温效果稳定、浆体材料抗滑坠性能好、质量容易控制、材料利用率高、基层适应性强等优点.文章结合节能的新理念和新的技术,介绍了ZL胶粉聚苯颗粒在建筑外墙保温施工中的主要技术应用.     

高速公路行业资产结构与绩效关系实证研究

<正>文章将EVA绩效评价指标与资产结构的研究相结合,以沪、深、港三市高速公路上市公司为样本,对高速公路行业资产结构与绩效的关系进行实证研究。研究结果表明,高速公路行业资产结构与绩效存在显著的关系,优化资产结构、提高资产利用效率是提高高速公路公司绩效的重要途径。一、研究背景资产结构是指企业各种类型资产的比例构成及由此形成的相互关系。绩效是指企业从事生产经营活动所取得的成绩或结果。资产结构与企业绩效是否相关?相关程度如何?怎样科学安排资金和资产,达到合理的资源配置,提高资产利用效率,最终改善企业绩效,是资产结构研究的主要目的。     

浅析EVA在高速公路上市公司的应用

文章通过对高速公路上市公司传统业绩评价指标与EVA业绩评价指标的应用效果进行对比分析,研究EVA在高速公路行业业绩评价中的应用,并结合高速公路行业的实际探讨了EVA指标计算和应用中的相关问题,并提出了解决建议。     

股票期权激励,管理者的"金手铐"--兼谈企业薪酬制度创新

企业最好的资产是人才。一个成功的企业必然有一个杰出的企业家,而一个发达的国家必然拥有一大批人才 所以,对经营者进行有效的激励和约束,使大批的人才脱颖而出并健康成长,是当前发展的历史选择 尤其是那些符合上创业板条件的中小型高科技企业,在他们的发展中,人才往往起着极其关键的作用,如何留住人才以利于公司的长远发展是摆在拟在创业板上市的公司面前的一个焦点问题。对于可能开辟的创业板市场,其上市公司多为中小型科技企业,其发展依赖于核心技术的成熟与市场竞争力,依赖于技术骨干等“知本家”国外企业的实践证明,通过股票期权激励这副“金手铐”,以股票升值所产生的差价作为对公司经营人力资本的一种补偿,对人力资本的权利与义务进行规范,使企业高级人才与出资者利益共享、风险共担 同时,将不断吸引社会上优秀人才,加大人才离职的机会成本,有利于稳定企业一大批骨干力量     

浅议当前中国就业问题

就业问题一直是各国政府时刻关注的重要问题。在中国 ,就业问题显得尤其重要。中国自改革开放以来 ,建立在原计划经济体制上的就业机制正在逐步退出历史舞台 ,代之以与市场经济体制相适应的就业机制。在这个转轨过程中 ,由于中国特有的人口包袱 ,导致劳动力供求的严重失衡 ,原体制下国有企业的隐性失业和二元经济中农村隐性失业的释放 ,经济发展中的产业结构大幅度调整所带来的结构性失业的不断上升 ,以及中国经济发展过程中同时面临的信息化、工业化和发展知识经济等几重任务所要求的就业转移 ,导致就业矛盾更为尖锐 ,各种失业不断增长 ,劳动力市场面临空前的就业压力 ,且持续时间较长。 2 0 0 1年底 ,总的就业人口已达到 73 0 2 5万人 ,城镇登记失业率达到 3 7%。如果说解决十几亿人口的吃饭问题是中国经济发展的首要任务的话 ,那么解决占总人口 1 /2以上的劳动力的就业问题就是中国经济发展的第二号任务。党的十六大报告也指出 :“就业是民生之本。扩大就业是我国当前和今后长时期重大而艰巨的任务。”解决就业问题的实质就是解决劳动力的供需平衡问题。就中国国情而言 ,在劳动力供给中 ,新增劳动力的自然增长、农村剩余劳动力的转...     

高速公路企业资产管理若干问题探讨

文章通过对高速公路资产特性的解析,结合当前高速公路企业资产管理中存在的若干问题进行探讨,并对进一步改善高速公路企业资产管理,提高资产运营效率提出建议。     

浅议企业社会责任会计信息披露现状及对策

本文通过分析企业社会责任会计信息披露的必要性,国外企业社会责任会计的发展情况,对中国企业会计信息披露的现状进行了剖析,并提出了相应的解决对策。企业社会责任会计信息披露的必要性何谓企业社会责任,并没有一个统一的定义,不同的人有不同的理解,不过,大部分对企业社会责任的理解都将它描述为企业积极的将对社会和环境的关注结合到其商业运营和与其相关利益人     

劳动力市场就业分布的动态演化模型

就业问题一直是各国政府时刻关注的问题 ,也是经济学界理论研究的源泉。就业问题的本质是劳动力供需的研究 ,本文仿照人口研究 ,引进转移概率 ,建立了一个基于劳动力年龄分类和行业分类的劳动力就业分布的动态演化模型 ,具体研究劳动力在行业间的转移规律 ,对我国劳动力市场展开定量分析研究。