聚首十载飨盛世 畅想未来续辉煌——写给第十届《中国物业管理》杂志协办会

<正>今天我们满怀喜悦相聚在一起,共同分享《中国物业管理》杂志社带给我们的精神盛宴。借此机会,我谨代表天津天孚物业管理有限公司向杂志社领导和采编人员给予我们的支持和帮助表示衷心的感谢!对杂志创办十年取得的辉煌业绩表示热烈的祝贺!十年来,杂志为物业人搭建共生、共融、共享的平台,热烈浓郁。十年来,辛勤的采编人编纂和剪辑的文字、画面,光彩无限。十年来,物业人笔耕不辍,共同培育着物业管理的崭新"家园"。     

关于人力资源管理中激励机制运用情况分析

目前各行各业都处于激烈的市场竞争环境下,人才成为各行业得以发展的主要因素,但在吸引来人才的同时如何才能留住人才成为当前企事业单位面临的重要问题。人力资源管理工作就是针对如何留住人才而进行的一项工作,通过人力资源管理工作,可以使企事业单位人员得到最优化配置,从而使每一位员工在自己的岗位上都能发挥最大的潜力,为企事业单位的发展贡献力量。目前在人力资源管理工作普遍采用激励机制来调动员工的积极性,使其以最大的能力为企业的发展努力。本文分析了人力资源管理中激励机制的作用,并进一步对人力资源管理中激励机制的运用情况进行了具体的阐述。     

新型渔业经营体系构建对策

<正>党的十八大报告提出"构建集约化、专业化、组织化、社会化相结合的新型农业经营体系"的战略构想。2013年的中央一号文件,围绕这个战略构想进行了总体部署。党的十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》,把"加快构建新型农业经营体系"作为健全城乡发展一体化体制机制的重要举措,进一步提出了具体要求。江西渔业现已成为大农业中的支柱产业,农村经济发展的重要产业和农产品出口的主导产业(官少飞,2009)。但是江西渔业产业链和价值链中若干限制性     

高职院校思想政治理论课教学的探索与实践

高职院校思想政治理论课(以下简称思政课)教学是高职教育的重要组成部分,对于推进学校思想政治教育工作,培育合格的社会主义建设者和接班人具有重要意义。只有提高教师的理论素养,树立育人为本的教育理念,把握思政课教学规律,运用多种教学方法和教学手段,才能切实提高思政课的教学质量和教学水平,增强思政课教学的感染力和实效性。     

贵阳市老龄休闲度假产业开发的SWOT分析

贵阳市发展老龄休闲度假产业的SWOT分析,即从老龄休闲度假产业开发的优势、劣势、机遇、威胁等方面对贵阳市老年旅游发展的资源条件、要素投入、度假产品、宣传力度、发展趋势等内容进行分析。发展贵阳市老龄休闲度假产业,应树立贵阳市老龄休闲度假旅游目的地意识,加快休闲度假名城建设;设计老龄旅游产品,确定旅游细分市场;整合资源,提高旅游产品的市场知名度和吸引力。     

我国零售业上市公司线上线下渠道整合现状分析

零售企业线上线下销售渠道的整合情况可以反映企业在网络信息时代对市场变化的适应能力。本文在国内外研究成果基础上，选取13个反映零售企业销售渠道整合情况的指标，对我国零售业上市公司的渠道整合状况进行调查分析。文章采用因子分析和聚类分析，研究渠道整合的程度和渠道整合的系统性，并从这两个方面评价零售企业线上线下渠道整合水平，最终得到渠道整合水平位于行业前列的27家企业名单。     

附解除条件的租赁合同性质研究

租赁合同属于附终止期限的有名合同,合同约定的终止期限到来后后合同自然解除,但实践生活中常有对终止期限予以条件限定,对该“附解除条件”性质如何理解并准确适用,本文对此予以阐述.     

试论财政信息机制

一、财政信息机制的含义财政信息机制是指财政本身为国民经济管理提供资金运动信息的机能,它包括以下三个方面的内容:财政信息职能;财政信息的特点;财政信息的作用表现。这三个方面的有机结合、相互制约,作用于经济所表现出来的社会资金运用效果的过程中,构成财政信息机制。     

人力资源管理新模式:从后台走向前台

传统的企业人力资源管理其实只是劳动人事管理,其做法是把管理精力放在员工的考勤、档案、合同管理等事务性的工作上,被定位为后勤服务部门.到了20世纪90年代,随着企业基础管理模式的深刻变革,人被看作是一项能动性资源和重要的战略资源.与传统的人事管理相比,新的人力资源管理模式无疑有了重大的飞跃,它必须从企业管理的后台走向前台,必须是动态的、前瞻性的,是指导实践工作的.