努力营造积极向上的企业文化

一、先进的企业文化是企业生存和发展的内在灵魂 企业是宣传和弘扬社会主义先进文化的重要阵地.所谓企业文化,是指企业在长期的生产经营过程中逐步形成和培育起来的,为企业绝大多数员工所信守的价值观念、企业精神、经营理念、文化传统和行为规范等的综合体.它的内容十分丰富,从构成上看,主要包括观念形态文化、物质形态文化和制度形态文化三部分.企业文化在企业中是客观存在的,它也是在这家企业的发展过程中形成的.     

以文化融合提升企业“软”实力

2008年6月30日，河北钢铁集团成功组建，企业文化管控模式发生了变化。作为河北钢铁集团核心企业的邯钢，在与集团财务、销售、采购等资源主动对接的过程中，围绕集团文化融合落地，把集团意识培养、价值理念传输、视觉系统统一、制度文化推动、主题活动延伸和文化活动催化等，有机融合于企业的生产经营活动当中，迅速实现了集团文化的全覆盖，提升了“母子”文化的协同效应，在融合中创新推进了企业文化建设。     

国际大型先进压水堆技术发展趋势及启示

<正>在“双碳”背景下,核能具有广阔发展空间,华龙一号等大型先进压水堆作为我国核电的主力机型,已经走向批量化建设阶段。掌握国际大型先进压水堆技术趋势,明确未来发展方向,对于持续提升自主核电品牌国际竞争力与影响力,推进现代能源体系建设,助力实现“双碳”目标,具有重要意义。本文研究分析了主要核电国家大型先进压水堆的未来优化改进方向,并结合我国新时代高质量发展要求,给出对我国大型先进压水堆核电发展的启示与策略建议。     

社区信息化建设路径的思考

电子政务是一种开放、有序和高效的管理模式,对政府而言是一场全新的技术革命,作为基层群众自治组织的社区也必将面临这场信息化建设的挑战。社区的信息化建设将是社会管理以及和谐社区构建的关键环节。构建社区服务、社区管理与社区政务间的有机信息服务平台是今后一个时期对社区治理的基本要求。建立社区信息管理系统,突出党政部门的领导主体地位,各级地方政府加强落实,充分调动基层群众组织的参与积极性,完善社区信息化的标准设计。     

社会资本对小城镇社区参与影响的调查——基于青岛市某区的实证研究

小城镇社区有着紧密的社会网络,紧密的社会网络内部形成了人们之间的高度信任,而在这个社会网络外部却因其信任的排他性显示出社会资本投资的局限性,强有力的社会网络并未生发出良好的公民意识。小城镇社区社会资本的构成状况不能简单和城市社区统一而论,小城镇社区的社会资本主要是理性嵌入而非结构性嵌入,社会资本投资主要依靠情感性行动而非工具性行动,这两大因素制约了小城镇社区参与的广度和力度。     

试论引入市场机制配置城市水资源

水是生命之源,是一个城市的生命线.据估算,全球60亿人口中有10亿人口缺少清洁的饮用水.正因为此,如何解决水资源短缺问题,就成为前不久联合国在南非召开的"可持续发展世界首脑会议"所讨论的焦点问题之一.经过建国后几十年的努力,我国城市用水工作取得了很大的成绩.但随着社会经济发展和人民生活水平的不断提高,工业化和城市化进程的加快,城市人口的不断增加,在我国城市用水工作中遇到了诸多难题: