地税沈河分局推出廉政建设新举措携手"五廉建"全方位促廉

如何在新形势下抓好税务干部的廉政建设,沈阳市地方税务局沈河分局采取了"分局抓廉、干部自廉、企业协廉、家属助廉、社会监督员帮廉"的新举措.截止4月17日,地税沈河分局家属签字的助廉协议书已达243份.     

基于技术创新的规制主体在标准竞争中的作用

当今,标准已经成为创新的动因和归宿,对国家和产业竞争力具有重要影响。技术标准的建立受到技术—经济—规制体系多重参与者的作用,规制体系又通过各项政策法规以及多种引导行为对技术和经济体系产生影响。从理论上综述了规制对技术标准形成的作用,研究了政府、自愿标准化组织和行业协会3类标准规制主体对技术标准形成的影响,探讨了政府参与标准化的成功条件和3类规制主体间的相互作用。     

基于第三方物流的汽车产品回收网络设计

针对汽车产品的回收,建立了一个由第三方物流参与的逆向物流网络,包含消费区域、存储中心、拆卸／再制造工厂和再分销市场四层。以总成本最小和对环境的影响最小为目标,建立了混合整数规划模型,以确定回收网络中各种设施的位置和数量,并通过算例,利用LING011．0求解,验证了模型的有效性和可行性。     

基于综合激励模型的企业实习生激励研究

实习生作为企业的一种潜在人力资源,在企业的日常生产运营中发挥着重要的作用。随着企业招用实习生的渐增,如何在工作中最大限度地激励实习生,成为企业关注的问题。本文通过研究企业激励实习生中存在的问题,运用修正的综合激励模型对激励过程的各个环节进行了系统剖析,并提出了一系列有针对性的激励措施,以期为企业更好地激励实习生提供借鉴。     

基于遗忘曲线的自我激励养成研究

自我激励在现代人力资源开发中扮演着关键性的角色。随着知识经济的到来,帮助员工实现自我激励显得尤为重要。文章将遗忘曲线引入到激励中,构造了培养自我激励的强化模型,以期为组织培养员工的自我激励提供借鉴。     

基于综合激励模型的企业实习生激励研究

实习生作为企业的一种潜在人力资源,在企业的日常生产运营中发挥着重要的作用.随着企业招用实习生的渐增,如何在工作中最大限度地激励实习生,成为企业关注的问题.本文通过研究企业激励实习生中存在的问题,运用修正的综合激励模型对激励过程的各个环节进行了系统剖析,并提出了一系列有针对性的激励措施,以期为企业更好地激励实习生提供借鉴.