供给侧改革条件下事业单位财会内部控制问题研究

事业单位在政府相关部门的指导和监管下,为建设财会内部控制体系提供“供给”动力。本文对事业单位供给侧改革的认识、强化事业单位财会内部控制的意义、内部控制制度存在的问题方面进行了分析论述,结合自己的学习和工作实际提出了完善事业单位财会内部控制体系建设的对策。     

泰安开展经办人员岗位大练兵

山东省泰安市社保处以加强学习提升素质能力为核心，从7月起，利用四个月的时间，在市县两级经办机构组织开展以专题培训、体验目、主题演讲、争做业务专家、知识竞赛、树立窗口形象等为主要内容的全员岗位练兵活动，喃保取得实效。其中，专题培训，是以实际操作技能为主，侧重社倮有关政策，经办有关规定、业务流程、大厅管理服务、政风行风等。开展争做业务能手专家活动，即坚持学习工作化、工作学习化，使学习工作一体化。组织业务研讨，以科室为单位，     

以实施目标管理考核为抓手 开创调研信息宣传工作新局面

泰安市人社局把加强调研信息宣传工作作为基础性工程，坚持“量化任务、目标管理、年终考核、奖惩并重”的基本原则，加强制度建设，创新办法措施，不断跟踪热点难点、突出重点亮点、挖掘典范典型，及时反映人力资源社会保障工作改革与发展的新思路、新情况、新问题、新措施、新经验，调研信息宣传工作取得了较好实效。     

文登市：小小联系卡 架起便利桥

一张小小的联系卡片，架起了文登市军官转业安置办公室与军队转业干部沟通的桥梁。 文登市军转办根据军队转业人员不断增加的情况，为便于相互联系，精心设计印制了《文登市军官转业安置办公室工作联系卡》。     

对事业单位全面预算管理问题分析研究

事业单位正处在深化改革的进程中,事业单位实施全面预算管理对于提高财务管理水平具有重要作用,本文通过对事业单位全面预算管理的认识、事业单位全面预算管理的作用、事业单位全面预算管理存在问题分析的论述,结合学习和工作实际提出了强化事业单位全面预算管理的对策.