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实施以人为本的科学发展观．是党和国家治国治企的基本方略。山东省委、省政府也制订并实施了人才强省战略，进一步加强了对人才工作的领导。山东省煤炭系统各级组织牢固树立“人才强煤”的发展观念，大力实施人才战略，努力开发人才资源，培养造就了一支优秀的煤炭人才队伍。同时，随着人才数量的不断增加，人才结构和素质也得到了不断改善与提高。 相似文献
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一、条件与前景山东煤炭储量大、品种齐全。全省煤炭总预测储量2600多亿吨,为多元化经济发展创造了一个良好的条件和基础。一是必要的资源优势。山东煤炭年产量已超过5600多万吨,在煤炭用前处理、综合利用、深加工及煤矸石的开发等方面,都为全省煤炭工业多种经营的发展提供了先决条件。近年来,随着衰老矿井的增加,老矿区的剩余资源、人员、设备、地面设施以及大量的“农转非”人员,又为全省煤炭系统多种经营的发展提供了重要的物资基础和劳力资源。二是良好的 相似文献
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