节约型社会环境法律制度建设若干问题探究

建设节约型社会要求进行相关法律变革,加强环境法律制度建设十分必要。指出现行环境法律制度中存在的一些问题,以建设节约型社会为出发点对其进行评论,同时提出亟需建立和完善的几种环境法律制度。     

以人为本视角下高校新入职教师校本培训需求调查及对策分析——以河北地质大学为例

做好高校新入职青年教师教育教学能力提升培训是促进我国新时代高等教育高质量发展的关键。以河北地质大学为例,在“以人为本”视角下,通过问卷及访谈的形式,对新入职教师在校本培训各个方面的需求进行多维度调研分析,以此为基础,针对新教师实际困难与需求,从培训时间、培训内容、培训师资、培训管理等方面科学制定培训计划,确保培训高效开展,帮助新教师尽快站稳讲台,成为一名合格的高校教师。     

技术创新为“LYC”腾飞插上翅膀

2009年11月中旬,从河南省会郑州传来喜讯。河南省2009年度第一批50家高新技术企业靓丽出炉,洛阳LYC轴承有限公司（以下简称LYC公司）荣列其中。近几年来,LYC公司注重自主研发和科技创新,技术创新能力不断增强．自主研发的柔性斜坡轴承助神舟系列载人飞船邀游太空、伽玛刀轴承应用于尖端医学技术：自主设计制造的兆瓦级风电轴承、特大转盘、轧机等高精度、高技术轴承替代进口,     

LYC公司以提高研发实力实现替代进口

洛阳LYC轴承有限公司（以下简称LYC公司）成立两年来积极整合优势资源，对产品结构进行优化调整，紧盯国家“十一五”产业结构调整及重点行业发展方向，瞄准风能、汽车、轧机、铁路等国家重点建设项目，提高技术研发能力，努力实现替代进口的目标。其生产的“LYC”轴承连年荣获中国最具影响力品牌。     

基于网络环境的诚信安全建设

电子商务对我国社会经济发展具有巨大的作用。加快电子商务发展,将会提高国民经济增长的效率和质量,形成国民经济发展的新动力,实现经济社会全面、协调、可持续发展;促进商品和各种要素的流动,降低交易成本;提高我国参与国际竞争和在全球范围内配置资源的能力,提升我国经济的国际地位。只有采取措施解决诚信安全问题,     

SMRP企业文化建设考核模式在煤矿的实践与应用

优秀的企业文化,能够带动员工树立与组织一致的目标,能为员工营造一种积极的工作氛围、共享的价值观念和管理机制,从而产生鼓励积极创造的工作环境,从而对企业的绩效产生强大的推动作用. 为使企业文化建设能够卓有成效、长期深入地开展下去,提高企业各项管理工作水平,必须建立一个科学、完善、有效的考核模式,形成企业文化建设长效机制,进而持续推进企业文化建设稳步科学发展.     

动态环境中我国中小企业的TO分析

近年来,中小企业的生存环境和内部运行机制发生了巨变,企业的发展受到许多不可预期因素的制约。在动态不确定的环境中,中小企业只有对商业环境的变化做出及时的反应和前瞻性的预测才能赢得竞争优势。SWOT分析是一种有效的战略决策分析工具,但具有一定的局限性,改进的TO分析框架,可以使企业更清楚准确地认识和把握自己的优势、劣势和面临的外部机会、威胁,选择正确的发展战略。     

基于网络层次分析法的我国体育产业竞争力评价指标体系构建

在分析已有文献的基础上,对体育产业竞争力的影响因素进行分析,可以构建一个包括4个维度,共18个指标的体育产业竞争力评价指标体系。运用网络层次法(ANP)能够全面考虑各维度及其指标之间的逻辑关系,给出该指标体系的权重,将ANP的评价结果与体育产业发展战略相结合,可以为提升我国体育产业竞争力提供决策依据。     

基于与员工共同成长的企业成长机制

在日趋激烈的竞争冲击下,企业成长受到许多不可预期因素的制约。作为企业运行的主要驱动力,员工的群体效应成为影响企业成长的关键因素。在与员工共同成长的企业发展过程中,管理者的角色、企业的价值准则都发生了相应的转变。培育一个相互学习、相互适应、共同发展的企业共同体,企业与员工共同成长的价值链为企业在多变环境中的持续成长提供了动力支持和保障。     

“星级”党支部助力企业安全高效和谐发展

为全面推进新形势下企业党建工作,创建学习型、创新型、服务型党组织,河南永煤集团股份有限公司新桥煤矿党委根据"围绕中心抓党建,抓好党建促发展"的思路,以科学发展观为指导,以"创先争优"为主题,以"四强四优"为抓手,结合实际,创新党建工作载体,丰富党建工作内涵,在基层党支部中开展了"星级"党支部创建活动,更好地发挥了党支部在安全管理、生产经营、科技创新、团队建设和企业文化建设等方面的战斗堡垒作用.活动自2011年初实施以来,经过2年多的不断完善和持续开展,党支部活力空前高涨,党员干部充分发挥模范先锋带头作用,带动广大职工感恩企业、奉献企业,营造了良好的干事创业氛围,促进了企业安全高效和谐科学发展.