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我国上市公司高管薪酬激励机制分析 总被引:1,自引:0,他引:1
本文以沪深A股上市公司为研究样本针对上市公司高管薪酬现状分析的基础上,通过分析上市公司高管薪酬的激励机制,为金融危机后的经济形势下的上市公司建立高管薪酬激励机制提供依据.研究结果发现,短期薪酬激励机制与长期薪酬激励机制对公司经营绩效均有正向影响,但后者的影响并不显著. 相似文献
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中小企业作为国民经济中最活跃的部分,其融资难的问题近年来广受社会各界的关注,私募股权融资的兴起使得中小企业有了新的融资渠道选择,本文将从中小企业融资现状、我国私募股权融资现状及政策建议几个方面来浅析中小企业私募股权融资问题。 相似文献
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