科学评定企业领导班子的团结问题

考察企业领导班子自身建设,对团结状况做出客观的评价是必须要做好的重要工作之一。从实际操作看,还存在不少的问题。最为突出的是把班子的“一团和气”当成团结,以致出现放弃原则保团结的现象。造成这种状况的原因,很重要的是由于在对企业领导班子的考察评估中,存在比较片面的认识和做法,应当引起我们的重视。     

企业形象建设与思想政治工作

所谓企业形象,是指企业在实际运作过程中所体现出来的特征和精神面貌的总和在社会公众心目中留下的印象,获得的评价,它是企业与社会、与社会公众、与其它企业进行物质、能量和信息交换形成的,体现着企业的声望、荣誉,反映着社会公众     

搞好企业科技信息工作

<正> 在当前市场经济条件下,企业的一切经济活动都直接或间接地处于市场关系之中,企业领导要想“运筹帷幄之中,决胜于千里之外”,就必须及时掌握来自各方面的科技信息。事实上,企业技改项目的选择、新产品的开发、生产工艺的改进、产品质量的提高、营销策略的转换、区域市场的开拓等等,都要进行形势分析、方案比较、决策选优,而这些环节都是以企业科技信息工作为基础的。特别