李旭伟:小山城里的多面手

<正>李旭伟,福建省浦城供电公司石陂供电所所长。2009年获得全国农村供电所调考第一名,2010年9月中旬,代表福建电力公司进京参加"国家电网公司第三届供电‘服务之星’劳动竞赛",喜获国家电网公司"优秀服务之星"荣誉称号。1997年11月李旭伟被浦城县电力公司招收为农电工,从事内线安装工作,走向工作岗位他深感自己专业知     

石陂“两室”练精兵

“员工素质的提高，可以轻车熟路地驾驭供电所的其他工作。”福建浦城县供电公司石陂供电所为提高员工专业素质，创办“实训室”和“劳模工作室”，营造出“比、学、赶、帮、超”的学习氛围。通过勤学苦练，大幅度提高了专业技艺，先后涌现了大批人才。并为业务尖子提供人才通道，做到量才录用，最大限度地激发了员工的积极性。普通员工卢林茂、胡荣海、张华辉等人，现已分别担任供电所副所长、安全助理、营销班长，在为民服务的过程中淋漓尽致地发挥了自己的作用。     

以联带促强管理——国网浦城县供电公司党建“三级联创”工作侧记

“现在有了集体企业经营管理信息平台，可代替人工进行数据处理，方便准确。提高了工作效率，使大家可从繁琐、重复的劳动中解脱出来。”目前，由国网福建省电力有限公司经法部党支部、南平闽延电建总公司党总支、浦城县供电公司党委通过“三级联创”组织开发的集体企业经营管理信息系统作为“三级联创”典型经验在南平供电系统全面推广。应用效果很好，得到了员工的好评。     

短评

“吃一堑,长一智”不可取 “吃一堑,长一智”,本意是指受到一次挫折,就能长一份见识。但在安全生产工作中,经常能发现相同的生产违章行为总会在一些不同的地点、不同的时间再次发生。由此可见,“吃堑”就能“长智”并不必然发生。相反的是,在一些先进的安全生产单位,违章行为一次也很难发生,他们靠的是严格规范的安全管理。所以,不“吃堑”仍可“长智”方才可取。