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改制分流企业要走上良性循环的轨道,很重要的一点是建立完善激励与约束机制。改制企业应当把握时机,积极推进对经营者、技术与营销骨干实行股权激励,促进企业持续有效发展。 相似文献
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目前,我国石油化工企业有不同的轮班作业方式:有四班三倒形式、五班三倒形式、四班两倒形式等。如何安排轮班方式,解决轮班员工面临的问题,成为企业人力资源管理的难题之一。据统计,全世界从事轮班工作的员工约占总职工人数10%以上,并呈不断增长的趋势。石化、冶金等行业轮班员工比例占到总职工人数的50%。在经济发达的美国,有20%的男性员工和15%的女性员工从事轮班工作。 相似文献
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