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1.
适应新形势 建立新机制 保持劳动关系和谐稳定
赵同远
刘林瑞
《中国劳动保障》
2002,(8)
近年来,随着企业改制改组和经济结构调整的力度不断加大,劳动关系呈现出多元化、复杂化的特点。面对新情况、新问题,青岛市各级劳动保障部门把建立和谐稳定的劳动关系作为实践“三个代表”重要思想、维护改革发展稳定大局的一件大事来抓,为顺利推进全市企业改革和结构调整、保持社会稳定提供了重要保障。
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