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1.
唐艳青 《河北企业》2012,(10):83-84
<正>和谐,是人类发展亘古不变的目标。和谐,可以凝聚人心;和谐,可以团结力量;和谐,可以发展事业。因此,以科学发展观为统领,推进和谐企业建设,将是企业不断发展壮大的一项重要举措。一、和谐企业的基本要求所谓和谐企业,就是指构成企业的系统中的各个部分和要素处于一种互相协调的平衡发展状态。和谐企业的基本要求:一是要正确处理好企业与员工、员工与员工的关系,牢固树立以人为本宗旨。"企"字无人则止,构建和谐企业,促进企业与员工和谐是根本。员工既是和谐企业的主体,又是和谐企业的创造者,只有企业与员工和谐了,企业构建其他方面的和谐才有了根基和依托。而要处理好企业与员工的关  相似文献   
2.
随着银行业的全面对外开放,我国商业银行将面临国际先进银行的直接竞争,风险控制方面的一些问题开始慢慢暴露出来。虽然我国商业银行的风险管理制度不断完善,风险管理水平不断提高,但是与国际先进水平相比仍有很大的差距,重大金融案件频发就是明显的例证。美国次贷危机的发生,给我国商业银行的风险管理敲响了警钟。我国商业银行如果能够形成良好的风险控制体系,一些不该发生的风险就可以避免,风险就可以保持在可控的合理范围之内。  相似文献   
3.
唐艳青 《河北企业》2014,(12):41-41
<正>安康杯竞赛作为工会参与企业安全管理的重要手段和载体,在降低工伤事故发生、控制职业病的发展、保持安全生产状况的稳定等方面发挥了不可替代的作用,成为推进企业安全生产文化建设、全心全意依靠广大干部职工自觉参与企业安全生产监督和管理的重要平台。因此,我们要在当前严峻形势下,进一步深化安康杯竞赛活动,通过压减事故,实现降本增效,推进企业和谐稳定发展。一、建立了完善的组织机构和全方位、多层次的  相似文献   
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