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孙长增 《中国高新技术企业评价》2015,(4):175-176
如何使企业在激烈的市场竞争中立于不败之地?无数优秀企业的实践经验给出了答案:作为现代企业战略性资源的人力资源是企业发展的关键因素,能否遵循科学的设计原则,充分发挥激励机制的作用,运用好激励机制,是现代企业管理中能否留住优秀人才的重要一环。 相似文献
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在市场经济新形势下,国有企业思想政治工作面临着众多利益冲突,存在着一些问题,基于此,本文从国有企业思想政治工作的重点入手,就新形势下如何发挥思想政治工作的优势作用提出了新的思路,更好地促进国有企业的发展。 相似文献
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