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本文以2009—2015年中国制造业A股上市公司作为数据样本,实证考察地方官员晋升激励对辖区企业实际税负的影响。实证结果发现,官员的晋升激励显著降低了企业实际税负,该影响对处于东部地区企业的实际税负影响更为显著,对国有企业和有政治关联企业的实际税负的降低作用更为明显。此外,本文探索官员晋升对企业实际税负的作用机制,揭示了税收征管强度在二者关系中的中介作用。以此阐释了地方官员晋升所带来的税收征管变化,以期为中国未来的税制改革提供一定的启示。 相似文献
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我国企业在国际经营环境趋同下为获取可持续发展,在竞争中处于优势地位,因此逐渐扩大对影响利润增长的高税负成本的关注,希望通过合理科学的税收筹划工作以及筹划技巧来降低经营成本,增加企业利润.由此,就出现许多企业为提高自身经济效益而发生违反国家法律规定的逃税、漏税等行为. 相似文献
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