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张友保 《中小企业管理与科技》2013,(30):38-38
文章结合当前供电企业的生产状况，分别从组织结构调整、企业文化内涵分析、安全文化宣教机制建设以及“以人为本”的企业治理理念四方面阐述加强和推进电力企业安全文化建设的具体实施办法，旨在以实践探索丰富安全管理理论，为电网企业强化安全管理提供理论根据。 相似文献
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张友保 《中小企业管理与科技》2011,(16)
员工安全教育培训是促进企业可持续发展的原动力.只有紧紧围绕本单位生产经营活动实际,对员工培训的内容、形式、深度、广度等进行系统而深入的分析,摸索出一套切合实际、行之有效的方法,才能使员工培训有生机和活力,员工队伍整体素质的提高,企业才能够得到全面、协调、可持续的发展. 相似文献
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