高等院校人事制度改革的市场化解决思路

高等院校现行人事制度存在种种弊端 ,造成人才不能合理利用 ,学校不能加快发展。要制定合理的人事制度 ,一定要从市场化的思路入手 ,将高校改革发展纳入市场经济的轨道。文章从编制、聘任、考核这三个方面来阐述了现行人事制度存在的弊端 ,提出了市场化的解决途径     

企业必须加强员工再培训

企业员工再培训的必要性来自现代科学技术发展的需要。现代科学技术知识迅猛增长,信息大量产生;旧观点、旧理论迅速被淘汰,并为新观点、新理论所代替;科技由发明到应用的周期缩短了;科技发展的分化与综合的趋向越来越突出。因而,一个学生无论他所学的专业知识多么现代化,若干年后,就会碰到相对应用领域专业知识过时问题。所以,企业员工如果不注意再学习和再培     

十六大对科学社会主义理论发展探析

十六大对科学社会主义理论的发展主要有 :一是创新社会主义建设指导思想和思想路线 ,二是提出社会主义社会总体设想 ,三是创新经济建设和经济体制改革理论 ,四是创新政治建设和政治体制改革理论 ,五是创新文化建设和文化体制改革理论 ,六是发展国际形势理论 ,七是发展党建学说     

浅析乳化沥青在道路养护中的应用

一、乳化沥青 乳化沥青是由两种互不相溶的物质——沥青和水组成的混合物。其主要特性表现为它的储存稳定性、在混合过程中的稳定性、表面处治和粘度特性及养护速度。在这些特性中有许多是随着微粒尺寸和微粒在乳液中的分布情况而起作用的。     

城市贫困家庭再就业问题分析及对策

就业是民生之本，而我国的再就业问题主要表现在四个方面：城市贫困家庭就业问题；城市下岗失业人员再就业问题；农村剩余劳动力的转移就业问题：大学生就业问题。城市贫困则是困扰各个国家的难题，而且城市人口的就业不足往往导致城市贫困问题的加剧，并成为现代城市“发展”与“解困”中所面临的前所未有的挑战。     

经济社会结构调整与经济发展方式转变

随着我国经济发展进入新的阶段,经济社会结构中的深层次矛盾日益显现,并逐渐成为制约我国经济发展水平和质量的重要因素。为此,必须进一步深入贯彻落实科学发展观,转变经济发展方式,促进经济增长由主要依靠投资、出口拉动向依靠消费、投资、出口协调拉动转变,由主要依靠第二产业带动向依靠第一、第二、第三产业协同带动转变,由主要依靠增加物质资源消耗向主要依靠科技进步、劳动者素质提高、管理创新转变,实现我国经济又好又快发展。     

从汶川大地震看海德格尔的“向死而生”及其意义

在海德格尔的视阈中，本真的生存基于对死亡的领悟：在意义的毁灭中将此在带到对“无”的畏中，此在在沉沦中唤醒，向终结存在，使此在先行到死，立足自身而本真地在世。海德格尔“向死而生”的哲思为汶川大地震后的中国人民众志成城，重建家园提供了精神食粮。