合适的经理人

企业不同阶段需要不同的经理人 企业不同的生命周期是与经理人的不同角色有关的,企业不同阶段是需要不同的经理人的.以中华英才网为例,谈谈我个人的体会.     

通用积分业务：坚持者的游戏

对于一个刚起步的业务模式而言,“耐心”和“坚待”对所有人都将是一个考验以前在中华英才网内部头脑风暴会议中,我和工作伙伴曾经分析过美国的restaurant．com网站——该网站从一开始惨淡的、无法生存的餐厅广告业务,转到后来的餐券下载业务后,不仅生存了下来,而且生存得还相当不错。两年前我离开中华英才网,开始寻找再次创业方向时,这个服务餐饮行业的生意模式也就很自然地进入了我的考虑中。     

开创网络招聘先河

从1995年做益佳信猎头公司开始到2004年底,我一直在人力资源服务这个领域中摸索,期间最大的收获是,我创办的中华英才网改变了中国人的求职方式。