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审计机关的制度建设因其具有根本性、全局性、稳定性和长期性作用,有助于规范审计执法行为,提升审计工作效率,加强和完善机关内部管理,有助于实现用制度管人、管事、管权的目标。其重要性就凸显出来。2012年上半年,哈尔滨市审计局对全局18个部门121个岗位职责进行了认真梳理和进一步明确,补充、修订了涵盖全市审计机关党务、党风廉政建设、政务事务管理、人事管理、审计业务和信息与计算机管理等五大方面的112项规章制度。 相似文献
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