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一、协调的内涵 协调,是关于系统状态及运行的一个重要概念。它是指系统的各个组成要素之间、要素与子系统之间以及子系统与整个系统之间在数量上和结构上的平衡。协调是保证系统功能得以充分发挥、使系统目标达到最优化的基础和前提。本文探讨的是传统工业企业技术改造中对高新技术的选择问题,因此这里的“协调”有其具体涵义。它是指企业对高新技术的选择决策,应该与企业技术改造系统的各个构成要素及系统目标之间保持着有机的协调关系。 相似文献
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一、问题的提出 随着高新技术在全球范围内的广泛兴起和迅速发展,科技竞争尤其是高新技术及其产业化的竞争,已经成为世界各国之间竞争的焦点。为了适应科技和经济发展的新趋势,各国特别是工业发达国家均已经或者正在以高新技术为重点,积极调整本国的科技发展政策和战略,以便迅速提高本国的综合国力,增强其在国际竞争中的竞争实力。在研究高新技术、促进高新技术产业化的过程中,我国专家学者已经逐渐认识到:发展我国的高新技术产业,不应仅局限于微电子、生物工程、新材料等高新技术自身的产业化,还应把利用高新技术改造传统产业作为发展高新技术的重要组成部分。其原因一方面是高新技术产业的形成与发展离不开传统产业的支持;另一方面是高新技术产业的形成与发展也离不开传统产业这个广阔市场。而在利用高新技术改造传统产业的过程中。如何科学合理地选择高新技术,便是其中最根本也是最为关键的工作环节。基于此,以及进一步完善现有技术理论的需要,本文以传统工业企业技术改造中选择高新技术为背景,从生产组织理论角度来阐述其对企业选择高新技术的指导作用,以便为企业科学分析和选择高新技术提供理论指导。 相似文献
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工业企业综合实力评价模型研究 总被引:1,自引:0,他引:1
一、综合实力评价的主要问题 工业企业综合实力评价是多指标综合评价的具体应用,因此必然要解决两个问题:一是指标权数的确定;二是综合方法的选择。 1.指标权数的确定 由于客观赋权法会由于样本集合的不同产生不同的结果,而我们进行工业企业综合实力评价时会经常变动样本集合,所以我们选择主观赋权法。 工业企业综合实力评价指标体系共有十九个指标,若采用简单的专家评判法,则很容易造成专家逻辑上的混乱,专家的意见也不易统一,而层次分析法只需专家在同一准则下进行两两判别可以得到各指标的权数,可以避免逻辑混乱,而且在专家思维判断发生矛盾时,又可以提供增强一致性的方法。所以我们选择层次分析法(AHP法)为各指标赋权。 相似文献
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吸收能力的内涵、分类及拓展研究 总被引:2,自引:0,他引:2
一、本文的研究背景技术选择,包括对高新技术的选择,是企业生产经营活动中的重要决策之一。其决策的正确与否不仅直接关系到企业自身的生存和发展.而且最终也将影响到整个国民经济的发展。国内外专家学者对技术选择问题的研究,已取得了不少研究成果,但在笔者所查阅到的大量文献和研究成果中,却没有见到关于企业对高新技术吸收能力的系统研究和较为成形的理论和方法。通过深入实际的调查笔者发现:有的企业在选择技术时由于充分考虑到了其对所选技术的吸收能力因而技术项目成功的慨率较高;有的企业则因忽视了其对技术的吸收能力而导致… 相似文献
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国营中小企业当前的处境是十分艰难的,大约有百分之七十左右的企业处于停产半停产状态,就是有些没停产的企业的职工也是不能全上班,职工在职失业的现象比较严重,有些企业面临倒闭药边缘。国营中小企业的这个问题不尽快解决,职工生活水平下降暂且不谈,而社会安定的问题将是个突出的问题。国营中小企业如何走出当前的困境,这是1997年的关键问题,也是攻坚的重点。如何搞活国营中小企业,当前要抓的问题确实比较多,但笔者认为关键的问题还是:结构调整问题,政府职能转变问题,企业领导素质问题,转机建制问题和打击腐败问题。这些关键… 相似文献
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一、企业适变能力的内涵企业适变能力 ,就是企业对近期环境变化做出恰当响应 ,并对环境变化的未来长期趋势做出合理应变准备的能力与素质。适变能力带有战略性 ,是企业能否在变化的环境中生存与发展的关键。企业的适变能力不同于应变能力。企业的应变能力 ,即在市场经济的条件下 ,现代企业能够对种种偶发、随机的不稳定因素作出迅速的反应 ,作出灵活的决策 ,把握稍纵即逝的机会 ,使企业进入佳境或摆脱危机的能力。企业适变能力的内涵较应变能力更为深广 ,二者区别主要在以下两点 :(1)时间界限有差别 ,应变能力注重对近期偶发变化的应答 ,强… 相似文献