票据实务中的疑难问题

包钢(集团)公司做为全国大型联合钢铁企业，每月销售回款中仅票据部分就有上亿元之多。它主要用于全公司的正常原材料的采购、职工工资的发放、上缴财政税收等等。但在每月收支的票据中，常常发生许多本应合理解决或因承兑银行对《票据法》要求支付结算办法的认识不同，而使票据不能正常发挥其应有的职能作用，人为的造成企业资金不能很好使用。所以，当今不断增多的票据纠纷已成为金融业务、企业经营活动的正常运转中的一个梗阻，在一定程度上遏制了票据职能的发挥，这其中有许多亟待定论的问题值得探讨及解决。     

战略管理会计刍议

战略管理会计对现代管理会计的突破是管理会计的重大变革，这种变革不仅改变了管理会计本身，而且对现代财务会计也发生着深远的影响。因此，战略管理会计对于整个现代会计体系都具有十分重要的意义。     

新医改背景下乡镇卫生院的财务核算和管理工作

财务核算和管理是现代医院管理的重要组成,通过积极有效的财务核算管理能够增强现代医院的市场竞争力,实现医院的长远、稳定、可持续发展.本文立足新医改的社会大背景,分析新医改背景下医药卫生财务管理内容,并针对当前新医改背景下乡镇卫生院财务核算、管理存在的问题提出对应解决措施,旨在能够为现代医院的长远发展提供重要支持.     

浅谈人力资源会计

所谓企业的人力资源，就是指能够推动整个企业发展的劳动的能力的总称。人力资源会计与传统会计最本质的区别就在于人力资源会计将人力资源投资视作了资产。所以要谈论人力资源会计，首先就要涉及到人力资源投资能否予以资本化。这一点历来是会计学争论的焦点。尽管有关这一问题的论述已经相当的多，但在其论述上，确是仁见仁，智见智，因为这一问题是关系到人力资源会计能否存在的关键。