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独秀 《企业文化》2010,(7):76-77
“示弱”经常会被人当作退缩,但有时候“示弱”不失为一种以退为进争取更多优势的手段。职场中一味地逞强,处处表现出锋芒毕露未必就是好的,若处理不当反而适得其反,使自己陷入不必要的拉锯战,工作也会遭遇更大的阻力。适当的“示弱”有时候更能让你把握机会,取得成功。  相似文献   
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