运用推式学习法,创新人才培训模式

培训的必要性与培训的低效性一直是培训工作中的一大主题矛盾。本文拟从学习法的角度探讨培训模式的创新。在培训中,将推式学习法作为首选学习法,可以极大的提高培训效率,降低培训成本,从而为培训单位带来积极的培训效益。     

周培源大学生力学竞赛的思考

从多次周培源大学生力学竞赛辅导的经验中,介绍了选拔和培训是竞赛前期两个至关重要的环节,指出了选拔好参赛学生的注意点和重要性,同时也讲了在培训中要解决的一些问题,这些都是获得好成绩的基础。     

力学教师适应新时代要求探讨

探讨要成为一位优秀的力学教师成长的过程和方法。就内因而言,教师素质结构的高低对其成长有着不可估计的影响力。因而,从力学教师要苦练内功、进行科学研究等方面不断完善自己,此外,还从性格、心态进行研究分析,更加明确了优秀教师的成长内因。另外要注重教学法的研究,提高教学质量和水平。     

高校富余职工再就业探索

随着我国高校人事改革的不断深入,高校富余人员的再就业已成为影响高校人力资源管理成功与否的关键性影响因素。只有解决了这一难题,高校的人力资源管理才能在稳定的前提下稳步推进,高校也才能在稳定的环境下顺利发展。就高校富余人员产生的原因、现状进行了细致分析,并提出了解决高校富余人员再就业问题的一些观点。     

提高力学教学效果方法探讨

针对力学课程的重要性与独特性,探讨了如何提高学生对力学的学习兴趣。建议使用多媒体与板书相结合的方式教学,提高学生的主动性;适当增添力学大师的典故,使力学课程注入新的活力;采用互动式教学,培养学生的学习兴趣。