排序方式: 共有9条查询结果,搜索用时 15 毫秒
1
1.
2.
会计信息制度性失真的剖析 总被引:16,自引:0,他引:16
会计信息 (Accounting Information)是经过加工或者处理后的会计数据,是对会计数据的解释。美国财务会计准则委员会 (FASB)1980年 5月发表的财务会计概念公告第二号指出:“对决策有用性 (Decision Usefulness)应作为会计信息最重要的质量特征,”并进而指出:“会计信息要于决策有用,要具备两种主要的质量,即相关性 (Relevance)和可靠性 (Reliability),信息的相关性越大,可靠程度越高,越是合乎需要,那就是越于决策有用。”并在可靠性中特别强调了会计信息的反映真实性 (Representational Faithfulness),即是指一项计量或叙述… 相似文献
3.
4.
该文从会计信息制度性关系的角度出发,按照会计信息质量方面的要求,分析了会计准则、会计法规、会计制度及产权制度对会计信息质量的影响,强调是制度不完全造成会计信息的失真。 相似文献
5.
影响CPA审计独立性的因素及完善途径 总被引:2,自引:0,他引:2
独立是注册会计师的灵魂,独立原则是注册会计师职业道德准则中最基础的原则,是客观公正原则及其他职业道德规范的基础。没有独立性,注册会计师审计就失去了存在的意义。市场经济的进一步发展,对注册会计师的执业要求也达到了一个更高的阶段,更加强调注册会计师的职业道德和其应负的法律责任问题。为了提高注册会计师的职业道德,降低审计风险,避免法律责任,也要求注册会计师首先应具有真正意义上的独立性。那么,何谓独立性,独立性受到影响的原因是什么,如何提高注册会计师的独立性。本文拟从这几方面进行阐述。 一、独立性的涵义 … 相似文献
6.
以2006—2013年国有控股上市银行为样本,研究分析我国出台高管薪酬管制政策后,对国有上市银行高管薪酬以及高管与员工薪酬差距的影响。发现:薪酬管制政策对国有银行高管“限薪”效应不显著,但对高管薪酬结构和发放机制产生了影响。(2)国有银行高管薪酬远低于民营银行。(3)高管与员工薪酬绝对差距依然较大,薪酬管制没有达到预期政策效果;两者之间相对差距在薪酬管制政策后逐渐缩小。 相似文献
7.
本文以2006~2013年国有控股上市银行为样本,研究分析我国出台高管薪酬管制政策后,对国有上市银行高管薪酬以及高管与员工薪酬差距的影响。研究发现:薪酬管制政策对国有银行高管"限薪"效应不显著,但对高管薪酬结构和发放机制产生了影响,国有银行高管薪酬远低于民营银行。高管与员工薪酬绝对差距依然较大,薪酬管制没有达到预期政策效果,两者之间相对差距在薪酬管制政策后逐渐缩小。以上研究,为我国合理评估政府薪酬管制和市场化改革等政策,进一步改革国有银行高管薪酬制度,科学制定高管薪酬机制和有效缩小高管与员工的薪酬差距提供了经验数据。 相似文献
8.
财政部近日发布了《企业会计制度》(以下简称“新制度”),并于2001年1月1日起暂在股份有限公司范围内执行,执行《企业会计制度》后,《股份有限公司会计制度一会计科目和会计报表》(以下简称“旧制度”)同时废止。《企业会计制度》是以《股份有限公司会计制度》及其补充规定为蓝本,充分吸收具体会计准则的精神实质,按照会计要素的科学定义,借鉴国际会计准则的最新惯例,在分析总结我国会计核算薄弱环节的基础上加以完善后制定的,与旧制度相比两者的差别主要有以下几个方面。 相似文献
9.
独立是注册会计师的灵魂,独立原则是注册会计师职业道德准则中最基础的原则,是客观公正原则及其他职业道德规范的基础.没有独立性,注册会计师审计就失去了存在的意义.市场经济的进一步发展,对注册会计师的执业要求也达到了一个更高的阶段,更加强调注册会计师的职业道德和其应负的法律责任问题.为了提高注册会计师的职业道德,为了降低审计风险,避免法律责任,也要求注册会计师首先应具有真正意义上的独立性.那么,独立性受到影响的原因是什么,如何提高注册会计师的独立性.本文拟从以下两方面进行阐述. 相似文献
1