浅谈如何加强县级局烟草企业文化建设

企业文化作为企业核心竞争力的源泉,有着十分重大的意义。对于面临市场化竞争和内部改革双重压力下的烟草企业来说,建设有特色的优秀企业文化具有重大意义。当前,我国烟草行业文化建设工作取得长足的进步,但是发展不平衡,因此立足县级局烟草企业文化在建设过程中存在的不足,提出加强企业文化建设的对策具有一定的现实意义。     

关于员工精神压力疏导机制构建的探讨

文章在从个人压力层面、组织压力层面全面阐述员工精神压力成因的基础上,从提高管理者对于心理疏导工作的认识、营造健康和谐的企业文化加强人文关怀、建立健全心理疏导工作机制三个方面提出了建立健全员工心理压力的疏导机制的对策。