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在对碳排放权和碳税征收比较分析基础上,探讨了碳税征收所产生的经济效应、收入分配及福利效应、环境效应,并结合我国现在的实际情况,从碳税征收对象、征税标的、碳税税率制定、碳税减免、碳税收入使用几个方面提出了实施碳税征收的建议。 相似文献
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在新一代信息技术支撑下的智慧城市中,构建信息化资源共享的虚拟平台成为其信息转移和共享的有效途径。因此文章分析了信息作为生产要素在农业时代、工业时代、信息时代、智慧时代的表现形式及转移虚拟平台构建的必要性。在信息传递主体有限理性的情况下,将演化博弈理论引入到信息转移过程中形成政府与信息主体的收益矩阵,并研究虚拟平台在官管民营模式下,信息转移过程中资源主体和政府的复制动态方程及稳定状态点现实解释。用复制动态相位图表示政府和信息资源主体在转移共享和激励行为比例变化的复制动态关系,探讨四种情况下稳定状态的收敛性与抗扰动性。最后得出结论为不管任何状态下的复制动态关系和稳定性,政府通过调整战略和信息平台中的收益分配比重,既不影响信息主体的积极性,同时又能提高其收益,使博弈双方主体均有能力和动力推动信息转移共享,从而达到帕累托上策均衡。 相似文献
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一直以来,我国的税收监督主要是针对事后财务会计结果进行处理,而对于新的经济行为、交易方式等对税收的影响却较少关注,使得政府采购、转移交付等监督机制明显缺位。加强税收监督工作需要尽快建立一套科学规范的监督检查机制,加强事前、事中的监查力度,把监管工作贯穿在税收 相似文献
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因行为人寻求空间上交流的需求形成一种聚集的向心力,从而产生在一定区域内其分布状态表现出了单峰分布现状。但是在处于社会中的行为人是以城市为中心进行分布,使行为人聚集的空间结构产生了不同程度的变化。文章综述了行为主体(个人和企业)在交流情况下产生聚集的国内外研究现状,探讨了个人之间聚集社会外部性产生的前提条件,通过数学模型分析个人聚集得出了个人聚集分布的最优结论;通过对企业交流情况下聚集形成中央商务区的均衡分布状况,得出了企业在中央商务区为钟型分布,并且利用信息的传播界限可解释中央商务区的形成的结论,同时也说明了在信息传递条件下写字楼的高度随着距中央商务区距离远近而发生变化的结果。 相似文献
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组织与员工之间从一开始就产生相互期望的心理契约,而且在双方合作过程中不断依据对方行为调整自身的心理契约目标值.因此,本文利用进化博弈理论,分析了有限理性和有限信息情况下双方之间的信任关系和稳定策略.并通过分析得出了通过改变组织与员工之间的预期收益目标,采取加大不信任行为的机会成本等方式是影响双方信任关系向良性发展的关键性因素. 相似文献
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<正>长期以来,员工与组织之间的关系被视为人力资源管理的核心问题,被理论界和实践者们解释为社会交换与经济交换的双重关系。二者是基于互利互惠的原则,一方面,员工根据组织提供的现有物质条件,发挥自身潜能,实现自我价值,而组织希望员 相似文献
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内部控制制度是企业经营管理者实现其经营管理目标,完成受托责任的一种手段,在企业内部管理监控系统中起着举足轻重的作用。为了规范内部控制制度的建立和实施,财政部于2001年6月,发布了《内部会计控制规范——基本规范(试行)》和《内部会计控制规范——货币资金(试行)》。这些规范的发布和实施,对于强化企业内部监督,整顿和规范社会主义市场经济秩序, 相似文献