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房地产业是我国国民经济的主导力量,如何为房地产企业吸纳和储备优质的人力资源受到广泛关注。本文就房地产人才管理特征,从建立和完善人力资本、管理制度、培养体系、激励机制、企业文化等角度来论述加强房地产人力资源开发管理的力度。  相似文献   
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