激励在人力资源开发的实现

激励是人力资源开发的重要手段，它表现为对人的需求欲望予以适当满足或限制，而实质是人在追求某种既定目标时的愿意程度。激励在鼓舞员工士气、提高员工素质、增强组织凝聚力等方面起着十分重要的作用。在激励过程中，只有遵循正确的原则，才能使激励充分发挥其功能。     

浅议新时期城建档案管理人员素质构成与培养

新世纪，我国城市建设事业进入了一个新的大发展时期，城建档案工作也有了长足的发展。它在城市建设乃至经济和社会发展中越来越重要，越来越引起人们的关注和重视。适应新时期、新形势，加快培养和提高城建档案管理人员素质，不断推动城建档案工作现代化进程，已成为摆在我们面前的重大课题。本拟结合工作实践，就新时期城建档案管理人员需要具备的基本素质以及如何培养提高进行探讨。