加快推进企业获得AEO海关信用高级认证的建议

AEO是世界海关组织为了实现贸易便利化目标,构建海关与商界之间的伙伴关系,实现贸易安全与便利方面目标引入的管理制度,是世界范围内通行的海关认证标准.文章分析取得AEO海关信用高级认证的重要性,介绍了认证的流程并提出规范内部审计等建议.     

国际货代企业员工组织承诺与离职意向研究

国际货代行业主动离职制约了货代企业的发展和壮大.本研究在文献检索与分析的基础上,编制调查问卷,邀请福建部分货代企业员工参加问卷调查,运用SPSS统计软件,利用描述性分析、因子分析统计方法对调查问卷进行统计,以了解货代行业员工组织承诺、离职意向的水平,探寻组织承诺与离职意向的相互关系,并为提高组织承诺、降低主动离职意向,稳定员工队伍提出建议,从而促进货代行业的发展.     

国际货代企业员工工作满意度实证研究——以福建国际货代行业为例

工作满意度会引起包括离职、缺勤、工作绩效等众多效应。文章通过对福建多家有代表性的货代企业员工的问卷调查,运用SPSS统计软件因子分析等方法,指出各因子的满意度水平由高到低依次为：“人际关系”〉“行业前景”〉“工作本身”〉“支持性的工作环境”〉“工作回报”,进而提出提高工作满意度的建议,以供货代企业改善经营管理。’