人力资本测量方法文献综述

人力资本是当今时代一种重要的资本形式,人力资本的价值计量就是人力资本定价。人力资本定价越来越多地受到国内外的广泛关注和重视。人力资本测量方法经历了不同的发展阶段,但时至今日尚未形成统一的答案。试从人力资本的内涵出发,重点对传统的人力资本测量方法进行粗浅探究,并结合国内外研究新动态,提出自己的一点看法,以期对人力资本的含义与测量方法有一个较为深入的了解。     

浅析通货膨胀与经济增长、货币供应量的联动关系——基于1990-2010年数据的实证分析

近年来,我国货币供应量以及经济的快速增长引发国内外各界对我国通货膨胀的关注与担忧。本文通过对我国1990-2010年货币供应量和经济发展的实际情况进行实证分析发现,当期的物价水平和前一期GDP的增长率呈正相关,当期货币供应量的增加会引起下一期物价水平的上升,且均通过了显著性检验。因此,货币当局在保持经济增长的同时,应控制物价上涨的幅度,将货币供应量的增长速度保持在适当的范围内。     

商业银行信贷准入机制探讨

信贷客户是商业银行赖以生存的基础,是银行利润的主要来源.因此,商业银行需要加强信贷准入客体风险的管理,甄别客户,择优扶持,选择与自己能力相匹配的客户,相辅相成,共同壮大,最终实现客户、银行的双赢和可持续发展.