我国公司并购法律现状及立法思考

近年来,公司并购活动在我国蓬勃发展,由于相应的立法滞后和资本信用制度不健全,公司并购存在诸多法律障碍。文章在分析我国公司并购法律现状的基础上,探讨如何建立一个开放、透明的公司并购法律机制,将复杂的公司并购市场运作置于健全的法律控制下,并提出了若干建议。     

财务成本控制在公司项目管理中的应用新探

本文从财务成本控制的角度来研究如何在公司项目管理中降低成本,提高项目资金的运用效率,同时在依据公司项目管理体系的基础上构建增强企业市场竞争力的财务成本结构,对提高单个公司和整个行业都具有重大的理论意义和现实意义。     

基于流通企业职能的创新型人才需求及其管理

<正>一、流通企业及创新型人才的相关概念(一)流通企业的相关概念流通企业的本质是交易的专业化生产者或者提供者,其主要经济功能是在于降低交易成本、提高交易效率。从而推动经济发展和社会福利。流通企业专职于交易,零售或者批发,为社会提供原材料、半成品及产成品,再通过物流企业传送到消费者手中,促进生产企业的生产加工及消     

SPC在聚乙烯管材挤出过程中的应用

文章介绍了统计过程控制(SPC)的原理,阐述了利用控制图对生产过程质量数据进行分析,验证生产过程质量的稳定性,对过程进行连续监控,预测生产过程质量的发展趋势,提高塑料加工质量。     

中国当前劳动力技能短缺与企业应对

随着人口红利减弱,中国技能短缺问题愈发突出,如何有效应对技能短缺成为当前经济社会发展面临的紧迫问题。文章就雇主应对技能短缺的方式提出四个假设,并基于中国人民大学劳动人事学院"中国雇主—雇员匹配数据追踪调查",采用Tobit模型考察了雇佣条件在改善技能短缺上发挥的作用。结果表明：工资对技能短缺的影响并不显著,没有证据显示上调工资能改善企业的技能短缺问题,而签订长期劳动合同有利于缓解高技能劳动力短缺,强化在职培训和劳动保护有助于改善低技能劳动力短缺。本研究为破解技能短缺难题提供参考,企业应对技能短缺应因事为制,避免提高工资的惯性思维,注重高技能劳动者在职业发展上的需求,关注低技能劳动力在劳动保护上的诉求,并保证持续有效的在职培训。     

必须加快“农地征用、征收及失地农民权益保障”的立法步伐

文章以农地征收征用、失地农民权益保障这一社会热点问题为切入点,通过分析当前法律在规范农地征收征用和保障失地农民权益上存在5个方面的缺陷,造成土地资源浪费、失地农民生活无着落并已影响到社会稳定等社会问题,来说明国家当务之急,必须尽快制定并完善有关“农地征收、征用及失地农民权益保障”的法律,并结合国外的做法,提出四方面的立法建议。