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姜素怡 《经济师》2008,(5):26-27
随着国民经济的快速发展,汽车行业保持着繁荣发展的态势。为在日益激烈的竞争中发展壮大,汽车行业必须建立有效的关键绩效指标体系以对企业活动进行动态的绩效评价与分析。文章以平衡计分卡的科学理论为基础,并对其进行创新,从六个维度分别阐述并设计相应的关键绩效指标,由此形成汽车行业的关键绩效指标体系。  相似文献   
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