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知识经济的大潮冲开了人们思想的大门,企业的持续发展成为人们永恒的话题.各种新知识、新技术不断推陈出新,市场竞争日趋紧张激烈,对于企业管理者来说,要想在竞争中求得生存与发展,必须在管理理念、决策管理、战略管理、组织结构、人本管理等方面进行创新.作为经济管理者,他们是创新的主体,本文就如何培养与开发他们的创新能力,提出了自己的一些见解和看法.  相似文献   
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