完善中小企业控制制度的探讨

中小企业是我国社会主义市场经济不可缺少的生力军,但由于经营规模较小、人员较少且一般身兼数职、资金力量薄弱、资本和技术构成偏低、内部控制程度较差等因素,使得中小企业生产效率较低,在社会主义市场经济竞争中处于弱势地位,尤其是在严峻     

沿边城市经济发展中的金融对策

近年来，改革开放使沿边城市在发展边境贸易、进出口产品、国际投资，改善投资环境和加速边境经济开发等方面，向前迈进了一大步，作为边贸经济发展后盾的工商银行，如何进一步促进边境城市经济发民呢？     

积极开展科级干部竞争上岗工作

日前,北京市审计局固定资产投资分局“科级干部竞争上岗”结果揭晓：从７人参与竞争中择优聘用５人。去年１０月,该分局结合本单位实际情况,对现空编的三个科长和四个副科长职位采取了“竞争上岗,选择科级干部”的方法。为了做好这项工作,该局成立了由分局领导和有关人员参加的竞争上岗领导小组及考察办公室,制定了《科级领导干部竞争上岗程序》和实施方案、考察原则等文件。在参加竞争的七名人员中,经过全体动员、自荐．群众推荐、竞争演讲、组织考察、民主侧评、征求意见、领导决定、上级批准署一系列程序,产生出五人,其中科长二…     

对企业内部控制现状的简析

内部控制是企业管理系统中的一个子系统，是企业为了提高会计信息的质量，保护资产的安全和完整而制定和实施的一个控制体系。但几年来的实践证明，我国目前的内部控制还存在一定问题，很多方面还亟待完善。本文就企业内部控制的问题及原因作简要分析。