论社会自主创业人才成长环境的构建

相对于党政管理人才、企业经营管理人才、专业技术人才,社会自主创业人才由于自身特点而面临诸多困境。为了构建和谐社会,进一步解放人力资源,就必须从政策和体制上对这一群体给予更多的“现实关怀和终极关怀”,为他们创建一个更加人性化的人文环境。     

试论社团所有制与内部控制的良性结合

社团所有制是在我国改革开放和发展社会主义市场经济的过程中逐步形成的一种劳动型和市场型的新型公有制形式;现代企业内部控制机制则是一种科学高效的新型的公司治理模式。通过两者的有机结合,对我国中小型国有企业进行改革,以进一步增强我国国有企业的综合竞争力,提高国有企业的经营效果和经济效益。     

加强施工企业对工程造价管理的相关思考

随着社会主义市场经济的建立和发展,建筑业规模、效益、素质不断提高,基本建设经济管理工作也发生了深刻变化。建筑施工企业不再是单一的国有企业,一些合资的、乡镇的、私营的建筑施工企业异军突起,使建筑市场竞争异常激烈。优胜劣汰,建筑施工企业如没有先进的科学技术,没有一流的管理水平,将被日趋规范的市场所淘汰。施工企业的生存与发展很大程度上取决良好的社会信誉和先进灵活的管理水平。而加强企业的工程造价管理,既能提高工程质量、加速施工进度、节约材料,又能增加经济、社会效益,是关系到施工企业生存与发展的大问题。     

基于层次分析模型对大学生网贷的信用风险研究

近几年来,互联网金融特别是消费金融迅速发展,针对大学生短期小额信用贷款应运而生。目前,中国已经停止对大学生开放使用信用卡,如果P2P公司任意对大学生发放贷款,结果会对大学生未来发展产生不利影响,这样无形之中加重了大学生的学习负担,而且很容易产生不良的信用记录。本文利用层次分析法,通过对大学生基本信息收集,科学合理的量化出大学生的信用阀值,进而确定大学生的还款能力,提高大学生的防范风险的意识。     

企业集团人才资源能力开发对策举要

温家宝在2004年2月召开的国家科学技术奖励大会上指出:"经济和社会发展要依靠科技,科技进步要依靠创新,科技创新要依靠人才,这是我们在实践中得出的三点启示".坚持科学发展观,依靠人才实现全面、协调、可持续发展,是集团经济发展的根本出路.因此,发展集团经济,必须坚持以人为本,实施人才资源能力开发战略.     

浅析混凝土的施工质量控制

混凝土质量的好坏，既对结构物的安全也对结构物的造价有很大影响，本文从混凝土的搅拌、浇筑、养护等方面论述了其质量控制措施，从而保证工程质量以及建筑物结构的安全性和使用寿命。     

论模块化生产与现代企业网络

当代信息科技的迅猛发展,直接促进了现代企业模块化生产的变革,而模块化生产则促使了传统企业垂直一体化组织的瓦解,同时催生了新型企业组织即企业网络的形成。企业网络是介于传统市场和企业之间的一种利益协调机制,具有市场和企业的双重性质。模块化生产和企业网络对当今全球化产业分工和市场发展产生了深刻影响,对我国大型企业的发展和产业结构升级提出了严峻挑战。     

胡锦涛人才强国战略的主要思想

胡锦涛人才强国战略比较系统地科学回答了新世纪新形势下“如何造就更多更优秀人才,如何实现以才强国”的关键问题。坚持“三个代表”是其精神实质;坚持科学发展观是其根本指导方针;坚持以人为本是其核心内容;“凝聚一切人力和才智为实现最广大人民的根本利益服务”,是贯穿其中的中心线索和主题思想;求真务实、与时俱进是其精髓和灵魂。     

项目管理成熟度模型在政府投资项目全过程跟踪审计中的应用研究

文章结合政府投资项目全过程跟踪审计实际,构建基于项目过程的政府投资项目管理成熟度等级模型、评价指标体系和模糊综合评价模型,并结合具体应用实例,为政府投资项目全过程跟踪审计工作重点的确定提供方法、途径和决策依据。     

浅谈住宅工程质量通病的防治措施

一、屋面渗漏防治措施1．加强屋面构造层施工的质量管理，屋面构造施工时必须按工序分层分项进行检查和验收，做好检查验收的记录并整理归档，要改变只靠班组自检的做法，在分项检查中应有监理工程师、施工单位技术负责人参加验收并签证。