排序方式: 共有16条查询结果,搜索用时 0 毫秒
1.
2.
<正>以劳动者的市场价值为基础,对企业内部各岗位进行分类评价,界定岗位相对价值,将岗位按其特点和价值取向划分为经营者岗位、管理和技术岗位、科研岗位、生产操作岗位。把在生 相似文献
3.
会计职业道德是会计人员在从事会计工作时,应当遵守的道德规范,是社会诚信体系的一个重要组成部分,是会计诚信建设的一个热点问题.以道德为基础的会计职业道德建设不仅具有紧迫性、艰巨性,还具有长期性,因为道德修养非一日之功.为加强对会计职业道德的理解,必须首先对道德作一些简要介绍. 相似文献
4.
21世纪是知识经济时代,智力活动和经济的结合更加紧密,任何组织体系无一不是依靠科技的贡献而实现其发展,亦即人力资源是组织发展的源泉。高等院校是传递、运用和创造新知识的摇篮,也是知识型人才集中、人力资源丰富的地方,如何发挥其优势就成为高校管理者的一个重大课题。一、人力资源管理在高校改革中的作用随着“国家统筹规划,宏观管理,学校面向社会,自主办学”的学校新体制的建立,高等院校单纯依靠上级指令管理的时代已经过去,高校面对的是市场,改进过去传统计划经济时代的人事管理制度,激励和调动广大教职工的积极性和创… 相似文献
5.
6.
7.
在市场经济条件下,现代企业间的竞争已扩展到信誉竞争。企业若不讲信誉,就无立足之地,无生存之根本。因此增强企业信誉意识,加强企业信誉管理是企业急需解决的问题。本文就企业信誉风险的界定及其分类进行了理论上的探讨,为有针对性的规避各类企业信誉风险打下理论基础。 相似文献
8.
9.
10.