从人才培训方面浅析如何提高企业工商管理水平

人才培训是企业人力资源管理的重要内容,也是提高企业工商管理水平的有效途径,企业要构建起完善的人才培训体系,着重培训工商管理人才的知识、技能和素质,为企业开展工商管理提供人才保障。本文阐述了人才培训在企业工商管理中的作用,分析了企业人才培训存在的问题,并提出加强人才培训提高企业工商管理水平的措施建议,期望对推进企业战略发展,提高企业内部管理水平有所帮助。     

我国上市公司股权融资偏好分析

优序融资理论的观点得到西方资本市场发达国家实践的普遍支持，而我国上市公司的融资行为反映出股权融资偏好的特征，与优序融资理论的观点相左。本文在对我国上市公司股权融资偏好成因分析的基础上，得出了几点规范上市公司融资行为的启示。     

公路交通运输管理存在的问题分析及对策

公路交通运输在我国的交通运输中占有比较重要的地位,对我国经济建设作出了重大的贡献。在铁路运输、航空运输、航海运输等领域发展更好的地方,公路交通运输是城市交通运输的补充;在铁路运输、航空运输、航海运输不发达的地方,公路交通运输是最重要的运输方式。在我国各项发展战略的影响下,在新冠疫情的挑战下,我国的公路交通运输管理需要进行持续性的优化。     

创建MIS模块教育新体系

本文给出一种管理信息系统(MIS)模块教育过程的新模式,它是教学、科研以及实验能动性的统一,能给学生理论知识和实践能力的最有效训练。     

试论“高校财务微机管理系统”的功能与特点

本文介绍了“高校财务管理系统”的主要功能模块,并对提高系统速度,增强系统准确、可靠性等技术特点进行了论述。     

新疆交职院城市轨道类专业人才培养模式探析

随着我国城市轨道交通的发展，如何培养符合区域经济和企业需求的城市轨道类专业人才称为高职院校面临的重要课题。本文通过对我国城市轨道交通发展和区域城市轨道交通发展的现状进行分析，针对新疆交职院城市轨道类专业人才培养存在的突出问题，提出可行的建议与意见。     

长城机在cdBASEⅢ状态下直接作图

本文介绍了利用 GWBIOS3.00提供的系统图形驱动文件 GRD.SYS,在cdBASEⅢ状态下直接作图的方法及常用命令格式。     

公路危险货物运输中的安全管理研究

<正>危险货物的运输是我国产销分离造成的异地运输重点内容,这一工作的开展会受到运输环境的复杂影响,而且,容易出现特大安全事故发生。因此安全管理岗位人员应当充分重视对公路危险货物运输的工作优化,降低运输过程中可能存在的安全隐患风险,也需要结合各个部门构建更加合理高效的管理体系。最终有效保障公路运输和经济建设的安全稳定,同时对强化危险货物的应用体系建设奠定重要基础。     

出租车行业改革该何去何从

在许多城市,"打车难"已经成为经久不愈的社会顽疾。一方面,油价的不断上涨和高额的"份子钱"使出租车司机不堪重负;另一方面,无照经营的黑车"宰客"行为引起了消费者的极大不满,扰乱了正常的市场秩序。本文从出租车行业运营问题的产生出发,深入探析形成行业困境的根源,进而提出从政府和行业两方着手,政府应合理掌控监督力度,放宽市场控制,完善市场竞争;出租车行业制定合理的承包制度,大力推进出租车相关配套服务建设。     

《运输管理实务》课程改革探讨

"运输管理实务"这门课程是物流管理专业的主干课程之一,为社会化物流服务提供技术支持和理论研究,如何开展好这门专业课的教学,成为物流专业教学人员关心的问题。本文将针对"运输管理实务"这门课程目前教学的现状分析总结,从而提出更适合当前物流管理专业的课程教学模式。