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技术要素是生产要素的重要组成,科技进步是经济发展的决定性因素。为充分调动科技人员的积极性,促进科技成果转化为现实生产力.十七大报告提出要“要坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度,健全劳动、资本、技术、管理等生产要素按贡献参与分配的制度”。通过分析总结,作者提出当前我国企事业单位对专业技术人员这一群体的分配方式主要有10种。上述研究发现为理解当前中国技术要素参与分配问题提供了一个有益的视角。  相似文献   
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剖析全面薪酬的基本内涵和实施全面薪酬战略的目的与意义,并重点阐述了实施全面薪酬战略的对策思路。  相似文献   
3.
牛冬德 《致富时代》2010,(9):145-146
分析2007年美国企业首席执行官的薪酬水平、激励方式,了解美国企业领导管理阶层薪酬和激励。  相似文献   
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