抓考评管理 促创建深化——中南电力设计院创建文明单位工作记实

成立于1954年的中南电力设计院,1986年开始文明单位创建工作,从创建区、市、省级文明单位,到荣获湖北省最佳文明单位和国家电力公司双文明单位标兵,已经走过15年的创建历程。文明单位创建工作,保证了两个文明建设的协调发展,使该院的管理水平、整体素质和综合实力得     

抓考评管理促创建深化--中南电力设计院创建文明单位工作纪实

成立于1954年的中南电力设计院，1986年开始文明单位创建工作，从创建区、市、省级文明单位，到荣获湖北省最佳文明单位和国家电力公司双文明单位标兵，已经走近15年的创建历程。文明单位创建工作，保证了两个文明建设的协调发展，使该院的管理水平、整体素质和综合实力得到很大提高，在近几年国家产业政策作出重大调整、电力勘测设计任务严重不足的严峻形势下，已连续四次入选“中国设计综合实力百强单位”。2000年，被国家电力公司授予“思想政治工作先进单位”、“一流电力设计企业”。在15年的创建实践中，他们主要狠抓了考评管理这一中心环节。     

西电东送和三峡外送工程的主力军--记国家电力公司中南电力设计院

近年来,作为我国电网工程规划设计主力队伍之一的国家电力公司中南电力设计院(以下简称"中南院"),充分发挥自己的技术优势、人才优势及地理优势,承担了大量的电网建设设计项目,在三峡外送和西电东送中作出了突出贡献. 一、三峡外送,大显身手 中南院所开展的三峡电力外送工作主要分为三个阶段:第一阶段(1993年至1994年),以中南院为主,完成了"三峡输变电系统设计"等一系列专题研究及设计,提出三峡供电范围送电方案及输变电工程规模,并通过了三峡工程专家组的审查,从而拉开了三峡输变电工程建设的序幕.     

对安全生产管理的几点浅见

安全是企业工作的重中之重,通过对事故隐患的超前防范,多种宣传工具的运用,对安全认知因势利导,加强职工培训提高安全素质,建立健全各种安全规章,增加企业更新改造设备设施的安全投入等多方面,通过加强安全生产重点工作的管理,以期对安全管理工作有所收益与启发。