构建和谐矿区的有效途径

近年来，煤炭企业的改革发展取得了显著成绩，但问题和矛盾仍不容忽视，改革发展越深入，一些体制性、机制性的弊端就越凸显，各种利益关系的调整变化，又增添了一些新的矛盾和纠纷，不和谐、不协调、不稳定的因素。主要体现在以下几点：一是个别煤炭企业领导人员党的“全心全意为人民服务”宗旨淡化，“官本位”意识、特权思想严重，一些关于职工群众切身利益的问题不能及时解决；以权谋私，损公肥私的现象时有发生，党群、干群关系紧张，甚至激化。     

浅析如何加强统计工作在建筑企业管理中的作用

统计工作是企业制定政策和计划的主要依据.当前,一些建筑企业的统计工作却存在一些问题,随着现代企业制度的建立和现代化管理的发展,我们必须加强统计队伍建设,提高统计人员素质,改进工作方法.真正体现统计的"信息"、"咨询"、"监督"三大职能.